2024年1月11日上午，陕西分行纪委组织召开任前廉政谈话会议，省行党委委员、纪委书记丁杰对18名新提任的资深经理、高级经理进行了集体廉政谈话。
会议指出，开展廉政谈话是加强党内监督、推动全面从严治党的一项重要制度，也是省行党委、纪委对党员干部的关心和爱护。丁杰同志希望新提任的党员干部始终筑牢思想防线，不断增强廉洁意识，在新的岗位上踔厉奋发、笃行不怠，并提出四个方面具体要求。一是政治上要做“两个维护”的忠诚践行者。要带头深学笃用习近平新时代中国特色社会主义思想，坚决捍卫“两个确立”，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。政治的坚定源自理论的清醒，要把学习作为一种政治追求、一种工作方式、一种生活习惯，学深学透，求真务实，在深化内化转化上下功夫，做到学思用贯通、知信行合一。二是履职上要做担当作为的坚定推动者。要把本次提任当成事业上的新起点、新动力，展现出新担当、新作为，在认真做好本职工作的同时，切实发挥协助职责，为本机构、本部门领导班子当好“参谋助手”，做到守土有责、守土担责、守土尽责。要以更高要求更严标准履职尽责，大胆实践、守正创新，提高思维水平、增强工作能力，务实功、出实招、求实效。三是作风上要做务实奋进的示范引领者。坚持问题导向，坚持求实求是，以时不我待的紧迫感、只争朝夕的精气神，以追求极致、追求卓越的精神把各项工作不断推向前进。要实事求是化解难题，既要运筹帷幄，更要深入一线调研，真刀真枪真正解决突出问题。要脚踏实地力戒浮躁，树立正确的权力观、业绩观、事业观，强化宗旨意识，培养扎实工作作风。四是纪律上要做廉洁自律的模范执行者。要慎始慎初、慎独慎微、慎交慎处，在无人之时常自律、于细微之处常自省。要守牢道德高线，正操守、严家风，以纯正家风涵养清朗党风行风。要不越纪律红线，深入学习新修订的处分条例，准确把握最新要求。要做好示范表率，经常对照党章党规检视自己的言行，增强自律意识、守住规矩底线，增强标杆意识、自觉走在前列。
会上，部分新提任资深经理、高级经理代表围绕任前廉政谈话精神，结合个人思想和工作实际，作了表态发言。
省行纪委办主要负责人、党委组织部副部长参加会议。