为推动社区“两委”班子和成员履职尽责、激励担当作为，进一步加强社区“两委”班子建设，全面了解和掌握一年来各社区“两委”班子成员履职情况，提高干事创业的积极性，根据龙华区委组织部《关于做好2023年度村（社区）“两委”班子及成员年度考核工作的通知》及中共海口市龙华区金宇街道工作委员会《关于印发社区“两委”班子及成员绩效考核实施方案的通知》要求，街道2024年1月8日至9日，派出两个考核工作小组，分赴辖区十个社区，顺利完成社区“两委”班子及成员2023年度绩效考核工作。
考核组结合街道实际情况，考核采取一听、二评、三谈、四查的方式进行考核。一“听”即听取社区党支部书记作总结报告；二“评”即由社区干部、网格员、党员代表、居民代表对社区“两委”班子及其成员进行民主评议；三“谈”即考核组与网格员和居民代表谈话，掌握了解社区干部情况；四“查”即通过查看工作台账了解社区“两委”干部日常工作表现。
通过考核，全面了解掌握各社区“两委”班子及成员一年来履职情况，有利于街道全面掌握“两委”干部日常工作表现，为进一步做好基层组织建设、安全生产、平安建设、民生保障、环境卫生等重点工作打下坚实基础。
下一步将进行测评表分数核算工作，考核组将根据考察结果进行综合讨论、分析，形成考核材料，向街道考核领导小组进行汇报，并报区里评定。