宁夏灵隆建设集团2023年度冬季培训活动工作圆满完成

WGHAI
编辑于01-04
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         按照集团公司董事会对2023年全员冬季培训的要求,以及董事长对本年度全员培训工作的专门指示,对标集团公司员工的培训需求,结合历年培训成果得失,切实提高培训效果,增强团队活力,达到培训预期目的,为圆满完成活动人力资源部专门制定了详细实施细则于2023年12月5日正式拉开培训活动序幕

开班仪式

              颁发2022年度学习奖金

    2023年度培训工作重点为针对目前生产部门的培训对象进行分析,拟参加本次培训人员29人,其中具备考取一级建造师资格的人员有20人,部分人员已经处于2024年备考状态。所以利用公司冬季培训这一学习平台,集中重点对一建考试管理与实务内容进行学习,既是专业知识的充电过程,又是一个高效的备考过程。

    

  邀请消防专业人士进行培训;针对今、明两年生产任务的特殊性,四期地下车库多为人防工程、消防设施较为复杂,利用本次培训针对消防工程安装、验收聘请专业人士进行专项培训。

      法律法规培训;在新形势下企业经营应注重的法律关系有一个清醒的认知,使管理人员学会如何规避法律风险,增强依法办事的行为意识,为集团公司今后的各项经济经营活动保驾护航。

    团队活力培训:组织全员参加拓展训练和户外滑雪项目;将一线项目工程人员和机关全体人员,随机分为4个团队,进行趣味性竞技活动,增加员工之间的相互了解,提高集团公司员工向心力和团队活力。

          团建活动;异彩纷呈

                 环湖接力欢乐跑

                           

                                

  本次活动将公司人员分为四队,所有活动项目均以团队为单位进行竞技比赛,每个比赛项目均实行积分制,完赛一项均由队长签字确认得分情况,做到“团结紧张、严肃活泼”的竞赛水准。

    本次活动为期9天,进行活动项目多达18项,环湖接力赛、篮球比赛、动感单车骑行比赛,游泳接力、知识抢答竞赛、户外拓展、阅海滑雪、参观宁夏博物馆等形式多样化、内容充实;达到了团建凝聚人心、彰显企业文化的目的。

                                    

      

 青春不散场;快乐不打烊;

         成群结队快乐加倍

                      

00:21

工作全力以赴;活动热情奔放

          阳光正好;激情四射

                              

  凝心聚力;锤炼团队意志

        过程很艰辛;收获满满

           

               参观宁夏博物馆

         按照2023年度冬季培训工作计划的总体要求,项目部培训针对一级建造师《管理与实务》科目通过购买线上课程对一建考试分数分布、章节重点内容、答题技巧等完全有针对性的进行了辅导学习,本次培训累计学习44小时,完成管理与实务7个章节的学习。同时聘请宁夏消防协会资深专家李圆圆对消防验收中已出现的问题的项目进行专项培训。为了巩固学习内容,期间针对学习内容进行了抢答知识竞赛环节,并组织了一次综合测试,结果均为合格

    本年度培训期间的活动在集团公司领导强有力的资金支持下;培训期间活动内容异彩纷呈、形式多样。让广大员工在学习的同时放松心情、通过团队建设,凝心聚力,彰显企业文化。

    通过15个项目团体对抗竞赛,各队成员齐心协力,奋勇拼搏。尤其是第三团在队长魏鑫的带领下体现出超强的凝聚力积分一路领先,但在知识抢答竞赛环节中第四团在队长杨录、队员郑友飞、陈泽成等的出色表现,绝地逢生、实现了翻盘;最终第四团以总积分2300分的总成绩位居第一;第三团以2170分的总积分位屈居第二;第三名是以黄建林为队长的第二团,总积分为1750。第一团以总积分1660分得分排名第四。

                              培训总结

    在今年的培训伊始,集团公司对以前年度考取非本岗上岗证书和二级建造师的优秀员工,兑现了奖励。又对今年培训获得前3名的团队给予了奖励,体现了集团公司董事会对培训工作的充分重视,和对提高全员综合素质和工作能力的殷切希望,值得我们大家珍惜,激励我们奋进。

    今年的集中培训,培训专班制订了详细的培训方案,工作人员各司其职,员工全力配合,圆满地按计划完成了培训任务希望全体员工通过一年一度的培训,思想上一年一个新认知,工作上一年一个新跨越,为集团公司的事业鼓劲添彩。

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