12月28日班后，城外支行召开全员大会，会议主要内容是为了进一步落实省行“格长＋教长＂双职责师承制要求，格长刘建鹏对全员运用第一种形态前的预防性谈话，推动全员自觉执法守法，遵章守纪，提高员工依法合规和廉洁从业意识，坚决遏制员工信用卡套现等四类异常违规行为，并作节前廉洁工作提示。
会上学习《员工违规行为处理规定》，包括最为高频的套现违规行为在内的几大案例处理依据及处理结果。并特别强调，坚决杜绝代客操作，出租出借账户、与客户发生资往来、贷款用途不合规等违规行为，要求网点员工要坚守合规操作，防范业务风险，提高员工合规意识、防范意识，增强自我约束、自我控制和自我保护能力。
会议要求，一要提高政治站位，强化责任担当。日常工作中认真把控风险，关键岗位干部职工要严于律己、以上率下，合规遵守行内法纪，增强自我约束力；二是严守廉洁底线，不碰纪律的红线。坚决做到不违规收送节礼，杜绝吃请送礼、参与赌博，信用卡套现等不正之风，以身作则、令行禁止，严防节日期间发生违规饮酒并酒驾醉驾行为。三是加强工作纪律，确保节假日安全有序。严格落实中央八项规定和省委“十严禁”，保障各项工作正常运转。
本次会议是为进一步加强员工用卡行为管理，增强员工自律意识和遵纪守法意识，做到规范制度、严格程序，防范风险，筑牢员工心中的风险屏障，时刻绷紧廉洁自律这根弦，营造风清气正的节日氛围。 会后全体员工在预防性谈话内容上承诺并签字确认。