为提高街道社工能力素养和专业知识，培养社工在服务居民中的积极性、主动性和创造性，全面提升社区治理水平，助力“四享”高品质社区建设。12月29日，东城街道社工站举办“赋能发展·逐梦未来”—东城街道社工成长训练营。街道相关分管领导、社工站驻站社工及各社区30余名一线社工参与本次活动。
街道分管领导潘玉华主任为大家作开场动员讲话并致以元旦节日前的问候。希望通过此次活动提高工作热情、释放心理压力、增进沟通交流、促进团结协作，以热情饱满的精神状态投入到今后的工作之中。
在素质拓展环节，街道社工站社工精心设计了换位思考、打破隔阂、增加团队信任、迎接挑战等不同维度的拓展训练，培养社工的应变能力和创新思维，有效提升了社工在领导团队、协调资源和解决问题等方面的能力。拓展结束后，街道社工站驻站社工带领大家进行总结分享，引导社工们在分享中感悟，在感悟中领会。辽河社区社工说道：“这次活动不仅给了我们一个互相认识、了解的平台，还让我们感受到了团队沟通、默契协作的重要性，释放了工作上的压力，点燃了社区工作者的热情。”
在“社工风采展示”环节中，丽日社区社工分享了在工作中遇到的一位流浪青少年的故事：“我们在发现他之后就及时与派出所取得联系，在此期间和他聊天，了解到真实情况后一直安慰开导他，并邀请他一起参与一个志愿服务活动。我觉得尽管这只是许多社区工作者都能做到的一件小事，但这些小事就一起组成了我们的美好社区。”此番话引发了在场许多社区工作者的共鸣，大家纷纷踊跃分享自己从事社区工作的心得体会。
随后，国家二级心理咨询师曹芳瑜老师为大家带来“怎样与情绪和平共处”专题授课。曹老师从识别情绪的两种类型展开讲授，深入浅出地让大家学会接纳自己的情绪，培养积极、乐观、向上的心态，更好地服务辖区居民群众。
赋能同成长，逐梦向未来。下一步，东城街道社工站将持续探索、创新促进社工人才队伍建设的方式方法，助力广大社会工作者以更加饱满的工作热情和良好的精神面貌投入到为居民服务的工作中，为夯实民政基层服务水平奠定坚实基础，为街道社会工作事业高质量发展积蓄后备力量。