一、党建方面
1.2023年4月份以来，南网物业公司钦州分公司坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，通过主题党日、工作会议等形式学习习近平总书记系列讲话、重要文章、重要指示批示精神以及上级文件、会议精神20余次。
2.加强内部风险防控，修编了《钦州分公司廉洁风险控制数据库》,强化内控管理，有效防范经营风险和廉洁风险，全员签订《合规承诺书》，确保工作开展的合规性。
3.按照上级党委要求，地市党支部共建联建，合二为一，统一管理的模式，完成党支部15名党员党组织关系转移工作。
4.积极开展全员谈心谈话及纪律教育月活动，参观廉洁教育基地2次，常态化开展典型案例学习，强化廉洁警示教育，提高公司广大干部员工廉洁从业意识，筑牢防腐拒变思想防线，达到促进干部员工守法、守纪的目的。
二、员工队伍建设
2023年，公司坚持党管人才原则，积极推进“学习型”组织建设，营造良好的学习氛围，完善公司人才梯队建设，号召并鼓励员工积极参与培训与取证工作：
1.考取专业证书：高级物业管理师30人、高级公共营养师11人、高级智能楼宇师2人。
2.组织安保人员、秩序员进行防暴盾牌、警棍、警叉等安保器材的使用和操作技能培训4次共146人次。
3.组织员工参加由钦州供电局综合服务中心与消防队组织的消防培训课3次共96人次。
4.组织人员到广西分公司开展线下专业技能培训（包括会务礼仪、安保人员、工程技能）3次，共7人。
三、品质安全提升
（一）常态化开展品质提升
截至2023年12月，检查发现问题共306项问题，已整改293项，未整改完成13项。存在问题正在持续整改中。
（二）安全生产方面
1.2023年，钦州分公司通过开展日常安全检查工作、作业现场安全检查工作以及各类专项安全检查工作，确保了公司整体安全生产状况的平稳，取得了全年安全生产零事故的成绩。
2.根据《南网物业公司2023年迎峰度夏暨防风防汛安全工作方案》的工作要求，钦州分公司于2023年4月-10月持续开展迎峰度夏暨防风防汛专项检查工作，在为期半年的专项检查中，共发现问题34项，完成整改34项。
3.2023年6月，钦州分公司围绕“人人讲安全、个个会应急”的主题，结合广西分公司安全工作安排，统筹开展习近平总书记关于安全生产重要论述宣贯活动、安全培训、安全应急演练、张贴安全宣传挂图、安全隐患排查、“6·16安全宣传咨询日”线上学习等一系列“安全生产月”活动，共计23场次，361人次参与。
4.2023年12月，根据南物的工作要求，钦州分公司及三家专业分公司、项目部开展2023-2024跨年安全生产大检查工作，于12月15日前完成第一轮自查自纠，共查找出问题10项，目前已完成整改5项。
（三）工业物业“885”服务体系推广
1.2023年，钦州分公司及三家专业分公司、项目部积极开展工业物业“885”服务体系推广及宣传培训各项工作，截至目前，开展各项推广、宣传、培训会议共计25场次，参与人数共计311人次。
（四）后勤服务
1.截至2023年12月，职工用餐人数270857人次，同比增加7.72%，接待工作用餐5149人次，同比下降30%，合计用餐人数276006人次，同比增加6.63%。（其中节假日为值班等人员送餐2485份，同比增加50.33%。）
2.根据季节性变化，日常健康饮食和职工需求，不断推出海底椰炖雪梨、青榄无花果炖鸡等新菜品，得到业主的喜爱和一致好评。2023年，餐饮项目部开展职工满意度测评工作，综合满意率达到98.5%。
3.2023年6月，顺利接管鑫源设计公司食堂委托管理业务；完成南珠食堂功能区改造，并取得馨悦钦州分公司《食品经营许可证》；2023年12月，协助业主完成清水窝食堂改造工作，餐厅已完成改造并投入使用。