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广州市第六批(第二期)中小学(心理、特殊教育)学科骨干教师培训学习第十天

编辑于2023-12-29 阅读367

  学习时间总是过得太快,匆匆而逝,但能不断带给学员们新的收获、新的体会。12月29日,2023年广州第六批(第二期)中小学(心理、特殊教育)学科骨干教师培训班进入了理论研修的第十天,也是培训第一环节的最后一天,专家继续为学员搭建很好的学习、提高平台,学员们仍然徜徉在学习、交流、研讨氛围中。

融合教育理念下个别化教育计划(IEP)的制定与实施

  邓良利教授是东莞启智学校教务处副主任,东莞市教育家型教师培养对象,东莞市名师工作室主持人、名班主任工作室主持人、特殊教育教学能手。今天上午他为我们带来了《融合教育理念下个别化教育计划(IEP)的制定与实施》专题讲座,讲座有四部分内容:融合教育的发展;什么是IEP;为什么要制定IEP;怎样制定和实施IEP。讲座为学员们制定IEP计划给出了具体的操作指南。

  邓教授指出融合教育是一种让大多数残障儿童进入普通班,并增进在普通班学习的一种方式。最终目的是将特殊孩子包含在教育、物理环境及社会生活的主流内。通过融合教育,为特殊教育需要儿童创设正常的生活、学习与社交环境,培养他们的生活能力与沟通交往能力,为他们日后融入社会打下坚实的基础。融合教育的理念发展源于人权运动,残疾人的全力维护经历了从生存权到教育权再到人格权的演变过程,以及特殊教育正常化、回归主流、一体化运动、融合教育四个演变阶段。

  没有个别化教育计划就没有特殊教育。邓教授从个别化教育计划的定义与内涵入手,阐述了家庭、学校社会、相关专业人员(如物理、作业、言语、心理治疗师)都是个别化教育计划制定的参与者,制定计划有必要的7项内容和3项选要的内容。为了让学员们更清晰个别化教育计划制定方法,邓教授从具体实例逐项讲解了基本信息、家庭情况、学生成长史、学生现状及需求、教育安置、目标设置、其他相关服务、特殊行为问题、转衔服务等进行观察评估制定计划的要点和注意问题。

  每个特殊儿童障碍类别、障碍程度、发展过程以及所处环境都是不同的,IEP作为残疾学生的教育指南,是融合教育的需求。制定个别化教育计划体现了教育公平,有利于差异教学,带动学科教育参与,发挥家校教育合力,提高教育教学质量。

  IEP制定与实施是讲座的重点部分,IEP制定包括评估和计划两个阶段。其中,评估前要计划好评估目的、内容、方式、工具、人员,以及时间和地点等。评估结束后需要一定时间整理与分析评估结果,初步制定个别化教育计划草案,召开特殊儿童家长、班级教师(融合教育班级全体教师、特殊教育教师)、行政人员、其他相关人员个别化教育计划会议,一切就绪,就可以动手撰写个别化教育计划,注意目标设置可及性、挑战性、可观察、可测量等原则。

  实施是检验计划是否落实的反馈,学校是实施IEP的“主战场”,家庭和社区是开展个别化教育的延伸与补充,邓教授还为我们分享了个别化教育计划的实施策略:融合式安置,抽离式安置,半抽离半融合的特点和适应对象,无论哪一种策略,目的都是为学生提供适合的教育努力实现升质量、走向成功的目标。

  邓教授用一个小视频结束了今天的讲座,他的总结是:每个学生都是独立的个体,不但要在特殊教育领域要为特殊孩子制定个别化教育计划,普校也要更多关注每一个孩子的发展。

面向未来:新课程改革的内涵与本质深刻解读

  当天下午,广州市西关培英中学黄小燕校长以“面向未来:新课程改革的内涵与本质深度解读”为主题对培训班的学员们进行了讲授与交流。

      黄校长首先为骨干教师们讲授了课程改革的背景与意义。我国进行了第八次基础教育课程改革,从2001年到2022年的20年里走过了实验控索、修订完善和全面深化之路。将2001年版培养目标的“四有”凝练提升为了“三有”(有理想、有本领、有担当)少年。新课程发展的必然方向将是跨学科融合与培养学生解决问题的能力。顺应课程改革,我们皆有可为。

     黄校长还对素养导向、综合育人、实践育人三大指向概括为五大方面,分别是:基于未来教育、核心素养、理解性教学、跨学科学习和表现性评价,并逐一、深入地解说与日常教学活动的建议。

  第一、课程改革的主要内容。课程改革体现的理念就是让孩子创造着长大,而不是让他长大了再创造。它的导向内容包括了一个核心、两条途径、三有目标、四大突破、五项策略。黄校长说:影响未来教育的不确定性因素严峻。首先是人工智能(如ChatGPT等)为教育工作者造成了时代性的挑战,我们要认识到人工智能不是为了证明可以打败人类,而是让人类更好地发展。

  第二、核心素养的思考。黄校长从核心素养理念的产生、核心素养的生成ABCD等方面要求学员们落实立德树人根本任务,以德智体美劳全面发展的育人目标培育学生正确的价值观念、必备品格和关键能力。

  第三是新课标带来的思考。新课标体现了基础性、综合性与成长性三个根本特性。我们要坚持素养导向、强调学科实践、推进综合学习并落实因材施教。

  第四是教师的应对策略。首先树立加强教师数字素养,“五育”并举、融合育人和意识,构建五育融合的视角,读出五育的元素及价值。

  最后黄校长以专业成长的经验对我们进行了分享。她建议我们不只看到自己的学科特点,还要看到跨学科融合特点,10%课时用于跨学科融合,就是我们大有可为的地方。

  今天两位教育专家的讲座带领我们去解答教育的困惑,教学中的疑难,获得成功的经验!可以说,每一次学习都是一次提升,收获的都是一笔财富,10天的理论研修为心理、特殊教育学科骨干教师们教育教学理论注入了“活水”。期待下一年3月份21位学员再聚首,互学共通,互相进步,再一起度过跟岗学习快乐而充实的时光!

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文章由 美篇工作版 编辑制作
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