2023年，安康市生态环境局紫阳分局驻村工作队在紫阳县巩固衔接领导小组的指导下、在分局分党组和洞河镇党委政府的领导下，坚持“四不摘”原则、立足云峰村实际、以“守底线、抓发展、促振兴”为工作主线，切实解决群众困难问题，为持续巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作付出了汗水。
一、建强村党组织。“农村强不强，关键看头羊”，巩固衔接工作，离不开村党支部建设工作，乡村振兴必须依靠基层党组织，驻村工作队高度重视村党支部建设工作，多措并举抓学习，牢筑思想根基。一是严格落实主题教育。驻村工作队指导并参与村党支部开展的第二批党的主题教育工作，紧扣“学思想、强党性、重实践、建新功”主题教育总要求，迅速召开了村党支部“三会一课”及组织生活和民主生活会，学习讨论活动达12次，彰显出村党支部党建引领作用，促进党建工作同当前其他重点工作有机融合起来，做到理论学习与中心工作两不误；
二是积极吸收新鲜血液。驻村工作队引导村党支部积极发展新党员，今年新发展1名正式党员、培养入党积极分子2名，党组织建设向年轻化方向发展；三是加快推动 “三联共建”。驻村工作队积极推动局机关支部与村党支部“三联共建”，制定印发了《安康市生态环境局紫阳分局机关干部与帮扶村开展三联共建结对帮扶工作的通知》，分局选派了16名干部对云峰村57户脱贫户及重点监测对象开展帮扶和“产业精准到户、就业精准到人”的两个精准落实，扎牢了巩固拓展脱贫攻坚成果的“两不愁三保障”及饮水安全具体工作，认真执行全县“六查、六看、六提升”干部的大走访大排查行动，坚决守住不发生规模性返贫底线，推动乡村振兴效衔接工作。
二、推进强村富民。“产业兴则农民富，农民富则乡村兴”，村民生活富裕是乡村振兴的根本出发点和落脚点。驻村工作队以村民福祉为根本目标，不断拓宽村民增收致富渠道。一是严守防返贫底线。指导村12名网格员每周进行一次防返贫排查，对全村334户1075人进行实时监测，达到防返贫监测全覆盖；村四支队伍、帮扶单位干部对全村脱贫户（168户535人）及“三类人群”（10户33人）开展结对帮扶，每月入户核查、信息比对，对拟纳入监测对象进行综合研判和民主评议，确保帮扶政策精准落实到户到人，所有“三类人群”监测对象户均落实帮扶责任人、制定帮扶措施，实施长期动态监测和帮扶；
二是紧盯产业发展。毫不放松千亩茶叶产业的田间管理和300余亩食用香椿产业发展管护，多种途径保障畜牧产业发展，确保村民产业收入；三是推进创业就业帮扶。大力开展云峰村农村实用技术培训，提升务工农民技能，今年累计培训脱贫人口36人，以壮大集体经济为有力抓手，提升村集体经济造血能力，带动农户增收致富，多渠道设置公益性岗位，拓宽就业渠道，安置就业19人；四是不定期召开促进农户增收工作部署会，结合户情逐户制定精准帮扶方案，协调解决群众创业就业中遇到的各类问题，确保“户户有产业、人人有事干、持续能增收”。
三、提升治理水平。乡村治，社会安，国家稳。驻村工作队努力提升乡村治理现代化水平，让广大村民在乡村振兴中有更多的获得感、幸福感、安全感。一是人居环境整治，稳步推进。今年村严格落实人居环境组长负责制，持续开展人居环境整治，严防“杂”、“乱”、“脏”、“差”反弹，在房前屋后、村内主干道铲除杂草枯枝、清理生活垃圾，做到不留死角、不留盲区；二是加大社会环境综合治理政策宣传力度。脱贫人口和“三类人群”参加城乡居民基本医疗保险和大病保险528人，参加城乡居民基本养老保险416人，符合条件的对象参保率100％；最低生活保障户数26户73人，特困供养27户27人，持有残疾证人数66人（残疾人59户66人），达到应纳尽纳，应保尽保，应享尽享，全村局面和谐安定；三是乡风文明建设，扎实有效。驻村工作队积极推进新时代文明实践活动，认真落实“321”基层治理模式，优化网格化管理布局，以新民风建设为抓手，以道德评议、移风易俗、文化传播、文明创建、诚信建设、依法治理六大活动为载体，为全村营造出积极向上的家风民风，助力乡村振兴，巩固脱贫攻坚成果。今年驻村工作队积极向单位申请，投入2万余元为3名准大学生举办集体升学礼，狠杀操办升学宴行动,同时对7类24名文明家庭等新民风先进个人进行了表彰，并筹资0.2万余元为村爱心超市添置了兑换物品。指导村两委为举办红白喜事的村民签订责任书，组织召开3次村民大会集中宣传文明创建、环境保护、安全生产、法律常识等内容，增强了扶志扶智的软实力。
四、为民办事服务。民之所忧，我必念之；民之所盼，我必行之。驻村工作队秉持为民办实事服务的宗旨，让群众的操心事、烦心事、揪心事变成放心事、顺心事、暖心事。一是帮扶单位高度重视。2023年分局主要领导先后6次深入云峰村，就巩固衔接、村班子建设、防汛救灾、农村环境整治、后评估考核等工作进行调研指导；分管领导先后14次到村指导档案管理、防返贫动态监测预警排查、“五大重点工作整治”、村集体经济、产业发展、“两不愁三保障”和饮水安全、信访维稳等工作；
二是争取资金办群众所盼之事。驻村工作队想方设法为居住村交钥匙房居住老人安装休闲石墩，添置公共设备。争取0.4万元为村党支部活动室提升质量；三是频繁走访农户，化解难题。驻村工作队不定期深入农户家中，广泛宣讲政策，及时了解民情，听取民意，解决群众诉求，破解云峰村春季茶农鲜叶就地收购难题；成立以驻村第一书记、村支书为领导的纠纷调解小组，专题调解载桑苗劳务纠纷、互助资金逾期难题；为脱贫户及“三类人群”免费提供萝卜、白菜籽种300余袋；三是毫不放松巩固衔接工作的问题整改。截止2023年11月底，我村共排查认领中省市县21个批次、60个具体问题，积极制定切实可行的整改措施，收集整改印证资料，现已完成整改46个问题，正在整改14个问题。
在来年工作中，驻村工作队将继续坚持在分局分党组和镇党委政府的领导下，紧紧围绕巩固脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接的后评估工作方略，始终秉持工作职责使命，牢记单位领导重托，切实防范化解驻村工作中存在的问题和风险，认真处理好与镇村干部、村民的关系，不争权夺利，讲大局，讲团结，把握工作重点要点，毫不放松盯紧“三类人员”的日常监测，筑牢防返贫风险屏障，继续履行好驻村第一书记和驻村队员的工作职责，推进乡村产业、人才、文化、生态、组织等全面振兴工作开展：一是始终把“三农”作为工作的出发点、着力点、落脚点，把解决群众急难愁盼问题放到首位，把党的政策宣传好，把民生实事做扎实，当好村民的“勤务员”；二是倾听村民的需求与建议，当好“倾听者”；三是当好带领村民发展致富的“引路人”；四是站好位扮好中坚力量，继续做到“帮办不代替、到位不越位”角色，为云峰村振兴做出新的贡献。