漫步法治广场 学习“枫桥经验”

 漫步法治广场 学习“枫桥经验”

       在防胡镇蔡坡村村支部前有一处法治广场，和煦的阳光伴随着微风，漫步广场，让人精神舒爽。摆放整齐有序的法治宣传牌与与周围环境相得益彰，通过精心设计的普法小游园、法治文化长廊、法治宣传栏等，宣传宪法、民法典等法律法规，将法律知识融入到日常生活，打造润物细无声的普法阵地。

      游普法小游园，话家常，筑善治之基，做到协同共治。自诞生起，“枫桥经验”就强调依靠人民的力量去化解人民内部矛盾，将群众是否满意作为根本标尺。蔡坡村探索多元渠道，加强基层自我管理、自我教育、自我服务，让群众唱好“主角戏”，通过民主恳谈、村民说事、乡贤参事等民主协商等民主协商形式，实行网格化管理，一长三员配备齐全，按时上报各类事项，实现民事民议、民事民管、民事民决，让群众听得懂、记得住、能参与、做得成，将矛盾问题化解在基层，解决在“萌芽”状态。

     走法治文化长廊，讲内行，答时代之问，做好党建引领。基层强则国家强。基层安则天下安。“枫桥经验”之所以历久弥新，最关键在于始终坚持党的领导，这种脚踏实地的优良作风密切了党群干群关系，走实了群众路线。为了解村民真实想法，我常走乡间小路，主动和村民交流，常吃农家饭菜，与群众打成一片，常去村民家“做客”，跟着村两委入户走访，听他们“冒热气”的需求、“接地气”的想法。变村民上访为我们主动上门，让村民能够认识我们，遇到问题能够想到我们，该解决的问题尽快解决好，让党建引领基层治理，确保党的全面领导落实到基层工作中，切实造福基层群众。

      看法治宣传栏，说新鲜，行长久之效，进行队伍优化。党的二十大报告明确提出“在社会基层坚持和发展新时代‘枫桥经验’，完善正确处理新形势下人民内部矛盾机制”。基层治理的主体是人，治理对象也是人。加强基层治理，关键是充实基层治理骨干力量，把基层执政队伍和人才队伍建好建强。一方面，蔡坡村选优配强两委班子，把能够为群众想办法、谋出路的干部选出来，将热爱基层工作、具有基层经验的干部任用起来。针对针对基层治理工作特点，让“头雁们”不断拓宽思路。另一方面，选培并重，用好第一书记、驻村工作队、到村任职选调生等新兴力量，为基层战斗堡垒提供人才支撑。同时，蔡坡村注重加强后备人才储备，将有培养前途的青年纳入村级后备干部队伍进行重点培养。

      法治广场既是蔡坡村法治建设工作的缩影，同时也是提高村民法律素质，增强法治观念，学法、懂法的阵地和平台。蔡坡村依托法治文化广场，发挥其教育引导作用，坚持好、发展好新时代“枫桥经验”，依靠群众就地化解矛盾，小事不出村、大事不出镇、矛盾不上交，把矛盾化解在基层。作为一名选调生，我也会将“枫桥经验”作为“掌中宝”“枕上书”，不断学习，积极实践，助力乡村基层治理。