12月16日上午，泰安交运洪沟驾培公司举行2024年中层管理干部自荐竞聘大会，本次大会旨在贯彻落实集团公司2023年关于定岗定编竞争上岗有关精神，结合驾培公司管理需求，建立一支优秀管理团队，按照个人意愿，自主选择岗位，充分发挥个人优势， 为2024年生产经营选拔优秀干部，也是一种人事制度的积极探索。
泰安交运集团总经理助理兼驾培公司经理李先明同志出席大会，致开场辞并强调“公平、公开、竞争、择优”的自荐竞聘原则。
本次自荐竞聘大会共有六位自荐候选人，按照抽签顺序，依次进行自荐演说，逐一阐述了竞聘理由、自身优势、工作业绩以及对竞聘岗位工作的规划等。
大家准备充分，仪态端庄、自信大方，表达了自己竞聘的决心与信心，展现了良好的自身素养和敢于担当、积极进取的优秀品质。
安机部部长自荐候选人—兰传荣同志
交运校区校长自荐候选人—周强同志
交运校区招办主任自荐候选人—郭全华同志
洪沟校区校长自荐候选人—赵健同志
综合办公室主任自荐候选人—张圆圆同志
洪沟校区招办主任自荐候选人—乔萃苹同志
财务科科长刘雪云同志现场宣读民主评议规则及打分标准。
来自生产一线的六位教练员组成的评委小组根据竞聘者自荐承诺和综合表现进行测评打分。
历时两个小时，在热烈的掌声中，自荐竞聘圆满结束，李总首先对本次自荐会进行了总结点评，祝贺六位自荐候选人通过民主评议、组织评议程序，顺利进入了自荐岗位，对各位自荐竞聘者的表现给予了充分的肯定。
其次，李总向员工分享自己对图片文字的理解，表示本次自荐不但是展示自我懂憬未来的机会，也是一次总结回顾不断提升的机会，希望全体管理干部一如既往，加强学习，提高管理能力，展现驾培人敢担当、有理想、能吃苦、肯奋斗的精神面貌，勇创佳绩！
会后，李总带领大家学习全国标杆驾校临沂正直驾校先进管理经验，分享学习心得体会，并向在座中层管理干部提出要求，做到先学一步、学深一层，带着思考学、联系实际学，自觉提高业务本领，以精益求精的作风高质量地推进工作。
驾培公司领导班子及中层管理干部合影留念。
没有等来的辉煌，只有拼来的精彩，没有执行，一切等于空谈，2024年，让我们在集团公司的正确领导下，在全体驾培人的共同努力下，凝心聚力、团结一致、开拓创新、务实奋斗，谱写驾培公司新篇章。