本次建德支行“竞青春，德未来”青年员工营销竞赛活动一共分为五个小组，在前三周的营销过程中，朱昊哲带领的小组表现出色，蝉联三周每周之星，作为唯一一组无客户经理参与的小组，想必他们有着自己独特的营销方式及团队计划，让我们一起走近了解！
营销明星专访
团支部：朱昊哲你好，自“竞青春 德未来”竞赛活动开展以来，你们小组排名一直位居第一，请问你有哪些经验可以向大家分享？
朱昊哲：在这次的竞赛活动中，我们的小组成员以现金柜员为主，因此我将企微、市民卡换卡和个人养老金设为小组主要营销目标，鼓励组员以这三项产品为重点，积极开展营销工作。在每周结尾，我会对小组成员这一周的业绩进行统计分析并与组员相互交流，让大家反馈在营销过程当中遇到的困难、阻力，也让业绩优异的组员分享自己成功营销的经验。就我个人的营销工作开展来说，我主要注重于以下两点：一是营销方式的多样性，对到网点顾客的营销是最基础的，除此之外，我利用下发的市民卡未换卡清单，通过电话联系客户的方式，邀约客户前来网点更换市民卡。再者，像企业微信这类可以线上办理的产品，我会通过编辑朋友圈的方式，直接从微信平台开展营销。第二点则是拓展营销，每当成功营销客户开立养老金账户或是更换市民卡时，我都会以参与权益为抓手，顺势让客户推荐自己的家人、朋友前来工行办理产品，从而吸引更多的客户。
团支部：好的，谢谢你的分享，祝你们小组在营销竞赛中取得更好的好成绩！
朱昊哲：好的，谢谢团支部组织本次营销竞赛活动，让我们青年员工有更多的平台展示自己！