任人唯贤，指任用官员只以德才优秀作为标准，是一种任用官员的标准。用任人唯贤思想做好纪检监察工作从一方面来说，即要落实“三个区分开来”要求，古人云：“人非圣贤孰能无过”。党员干部在改革创新发展的具体行动中，难免会出现错误，如果对这些问题“一棍子打死”，党员干部就难有工作创新的积极性。“三个区分开来”是对主动作为者积极性的有效保护，也是对不担当作为者的“零容忍”，通过鼓劲撑腰的方式，让党员干部全心全意地投入到工作当中，在真正需要攻坚克难，开拓创新时，更有勇气去啃“硬骨头”，这既是给那些初心是好的，不藏私利、一心为公、敢于创新、善于作为的党员干部吃下一颗“定心丸”，也是对他们的一种人性化关怀，只有更有效、更无微不至的关爱党员干部，才能更好激发他们的责任感、使命感和创新力，才能更好地同心协力为大局服务。
从另一方面来说，纪检监察机关是保障党中央重大决策部署落到实处的最后一道屏障，纪检监察干部是党和人民的忠诚卫士，承担着重要的使命任务，党的期望和人民的期待越高，对纪检监察干部的要求就越高。首先，要坚持以德为先，培养正直、公道的道德品质，牢固树立忠诚于党、忠诚于纪检监察事业的政治信念，做到对“国之大者”心中有数，始终把政治纪律和政治规矩挺在前面，始终以党性立身，秉公执纪、谨慎用权，敢于善于斗争，真正做让党中央放心、让人民群众满意的纪检监察干部。其次，要坚持德才兼备，培养明察、果毅的实干才能，坚持不懈练就过硬业务本领，时刻牢记“打铁必须自身硬”的要求，自觉接受最严的约束和监督，充分发挥监督保障执行，促进完善发展作用。学通弄懂做实党纪党规、法律法规，开展监督检查工作做足事前知识储备，事中要避免蜻蜓点水，事后要实现“拔出萝卜带出泥”的工作成效，始终坚持“惩前毖后、治病救人”的原则，用好用活监督执纪“四种形态”。只有具备高强的斗争本领，才能确保党和人民赋予的权力不被滥用、惩恶扬善的利剑永不蒙尘。（龙岩市永定区纪委监委驻区教育局纪检监察组干部 苏圣）