为贯彻落实党的二十大精神，防范金融领域案件风险，持续深入推进我行合规文化建设，助力全行高质量发展，12月4日，大名支行开展行长讲合规专题授课，结合发生在我们身边的案例，从多个角度对干部员工提出合规管理、合规经营方面基本要求，守住依法合规经营底线，构筑坚实防线，推动党建与经营管理双提升。
支行行长首先对当前风险控制领域所处的严峻形势进行重点分析，对网点合规管控提出要求。在信贷领域、挪用资金领域、职务受贿领域等案发事件占据高位，重点讲授在骗贷案件、领导干部职务犯罪、监管处罚、员工异常行为等四个方面存在的风险点，强调要追根溯源，从思想上找问题，狠抓内部管理，夯实内控案防强基固本工程。
然后，支行行长结合员工工作日常，针对性选取典型案例，进行系统解读，警醒员工筑牢风控防范意识，恪守履行岗位职责，规范执行业务操作，要求全行员工在思想上有“红线”，行为上有“底线”，坚决抵制一切腐败思想侵袭。持续强化内部管理，提升风险管控能力，要坚持问题导向，坚持以人为本，深耕合规价值服务文化，并做好案例复盘反思，以案促改，以案促治。
最后，支行行长指出内控案防无小事，全行上下要牢固树立合规经营理念，要求全体员工遵规守规，严守纪律底线，强化合规意识，坚持廉洁从业。通过本次授课，有力营造了支行内控合规、案防风控的浓重遵纪守律氛围，积极推进全体员工各项工作业务向纵深发展，塑造工行良好品牌形象，为旺季营销稳定健康发展打下坚实基础。