冬之美，在于积蓄与勃发；教之美，在于钻研与提质。
为引领青年教师全面快速成长，推动我校教师队伍专业化建设，促进年轻教师快速、健康成长。依据《临沂第二十中学第四节活力思维课堂节活动方案》及《临沂第二十中学青年教师培养方案》，我校于11月30日举行新入职青年教师座谈会。
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此次培训由教学研究指导中心组织，参会人员为教学研究指导中心相关领导、学科主任、教研组长、年级管委会以及本年度青蓝工程的新入职教师。
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王国兴主任主持本次会议并致辞，指出：“教育教学工作不仅仅是职业，更是责任和使命，你们是青年教师，你们未来的发展空间无限大，你们是教育改革发展的新希望。希望大家在本次学习活动中认真专注，汲取知识，提升能力，并学以致用，今后以更好的姿态投入到学校教育教学中。”
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董元超老师从备板书（思维导图）、备课堂流程（课件）、提升课堂趣味性、备题目四方面对“如何准备好一节课”进行论述。
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李文婷老师从班级管理与学科教学两方面，分享了自己从教以来的收获与经验。
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高铭含围绕落实效果的差距较大；与家长的沟通频率不好把握；如何把握管理学生的尺度这三个困惑与各位领导老师探讨。
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密善国主任从座位安排、班规制定、积分管理几方面与各位老师分享自己高效科学的班级管理方法
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赵子文老师以数学学科为例，分享了自己在课上课下调动学生学习积极性的多种举措。
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庞主任首先对各分部与各位青年教师的下一步工作进行部署和安排，要求各分部召开青年教师座谈会，在交流中学习；各位青年教师，做好入职以来各项工作的总结和从本次培训中获得的启示，在总结中进步。
其次，要求各位老师要提高问题意识，加强教学研究，把问题转化为微课题。从沟通、课堂与学生三方面进行点拨。
最后，希望青年教师能注重自己专业素养的培养，从做好三年规划、明确自身发展方向、善于读书：学会寻找对策、撰写教育故事等方面对青年教师提出更高的要求。
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崔校长对于本次培训做出深刻总结，他对新入职的青年教师们给予了高度评价，肯定了每一位学员在校期间认真、负责的态度。以“青春”“自由”“责任”向各位老师解读了青年教师的成长。希望大家能够时刻不断充实自己、提高自己。鼓励青年教师要多读书，真诚提炼、规范磨练、提高锤炼，勇于担当，勇做青年教师的排头兵。把新理念带入到课堂教学中，时刻不断充实自己、提高自己，努力提高自身能力和素质，做一名新时代的优秀人民教师，谨记：行则将至，做则必成！
教育之路，行将终至；抚躬自问，坚守使命。他山之石，可以攻玉。通过此次教师座谈会，大家取了“经”问了“道”，相信每一位教师在今后的教育教学之路定能砥砺深耕，笃行致远，追逐光，成为光，散发光！
编辑/图文：刘浩文
审阅：庞占水