师徒携手齐蓄力，青蓝相传共成长。得遇良师，春风化雨；得遇爱徒，教学相长。不觉间，我校青蓝工程已开展一月有余，11月21日中午，我校特举办青蓝工程月总结表彰大会，总结经验谈收获，反思不足谋进步。
本次活动由杨长芬副校长主持。
传承有道 行而不辍
秦军良副校长首先发言，表扬了薪火相传、精心辅导的师傅们，肯定了积极上进、善于学习的徒弟们。并对接下来的青蓝活动提出建议：一、师傅领进门，修行在个人。要注重个人修养提升。二、徒弟不如不如师；师，不必贤于弟子。要充满自信，努力超越。三、路虽远，行则将至；行而不辍，未来可期。
教学相长，奋进不息
刘香红副校长就学生管理方面青年教师需注意的事项谈意见。刘校长指出青年教师们可以从六个方面入手提高：一、课前准备要精细，二、管理目标要清楚，三、上课之前讲规矩，四、落实目标有抓手，五、学生沟通零距离，六、家校共管聚合力。
星光溢彩，薪火相传
教师成长中心单莉萍主任对本阶段青蓝工程工作进行总结，并宣布本阶段受表彰师徒名单。
陈志富校长为受表彰师徒颁奖
行将则至 未来可期
颁奖过后，新教师代表发言，谈收获、谈启发。新教师们纷纷表示师父的教诲指点迷津，拨正航向，让自己明确了前进方向；难忘师傅们指导的点点滴滴：台阶为凳，星星点灯。一个月收获良多，感谢师傅们，之后定会继续努力，不断提高，不辜负学校和师傅的期望。
筑梦同行，引领未来
陈志富校长做总结发言。陈校长首先祝贺所有受表彰的师徒们，对这一个月以来师傅们的付出表示感谢，对青年教师们的成长表示赞赏。
陈校长对青年教师们做了三方面的要求：一要有爱心，关爱所有学生，要相信努力付出定会有收获，要有静待花开的情怀。二要有责任心，一个教师只有把教书这个职业当成自己的事业，才会对自己的本职工作产生自豪感和责任感，从而表现出责任心。三要加强课堂管理，想办法，讲策略，多向师傅和其他老师请教，快速提高驾驭课堂的能力，只有能轻松驾驭课堂，才能更好的提高专业水平。
薪火相传，匠心筑梦；师徒并进，青蓝互滋。愿我校“青蓝工程”继续如火如荼：蓝得淡雅沉静、青得靓丽耀眼；蓝得从容沉稳、青得意气风发！在师徒的共同努力下，相信青年教师们会迅速成长，成为学校发展的新生力量，为广平四中高质量教学做出贡献，为学校教育事业再添光彩！