为汲取近期火灾事故教训，建立健全辖区生产加工企业及仓储物流场所火灾防范长效机制，不断提升企业单位消防安全管理能力和管理水平，牢牢守住消防安全底线。11月16日，栖霞大队组织召开火灾高风险单位消防安全约谈会。
会上，大队主官首先对当前消防安全形势进行了分析，督促企业单位做好常态化消防安全工作，要求各单位深刻吸取近期企业火灾事故教训，必须完善企业内部的火灾防控措施，定期开展消防安全自检自查，自觉整改火灾隐患，落实好企业主体责任，进一步明确各级各岗位人员相关职责，严格落实各项消防安全管理制度，对24小时持续生产的企业必须做到消防安全定岗、定人、定责管理，切实将各项工作制度和措施全部高标准落到实处。
随后，大队监督干部组织参会人员集体观看了“动火作业火灾案例警示教育片”，并结合近期发生的火灾事故案例，着重从消防安全责任制实施办法、微型消防站建设、单位消防安全责任和焊接预热切割安全管理等内容进行了系统详细的讲解，提醒各重点单位负责人、消防控制室管理人员要进一步提升消防安全监督管理，加强对本单位员工的消防安全知识培训力度，提升员工“四个能力”水平。参与约谈培训的各企业单位负责人纷纷表示，将迅速贯彻落实约谈培训会要求，并根据培训内容查缺补漏，认真查找本单位消防工作中存在的薄弱环节，有针对性地制定消防工作措施，切实提升消防安全管理水平，落实好单位主体责任，确保不发生有影响的火灾事故，确保企业自身消防安全形势平稳。