涓涓细流成大海，颗颗碎石可成山。小小力量难成器，聚集便会无极限。团结起来力量大，人心齐来泰山移。截止10月末，信用卡新增有效户及双卡营销5家优秀支行，共计新增2525户，占比分行30%。
优秀支行精彩呈现
【七里站支行】
信用卡有效户较上年新增620户，其中UP卡297张，他们的点点滴滴:
- 支行行长高度重视，多次带领经办人员拜访高校领导及校工会洽谈合作；
- 分支联动提前谋划，结合高校场景制定方案，以分行“爱心助学·情暖校园”主题活动为抓手，多次与校方沟通，针对指定学生通过up卡参与优惠；
- 通过分行微信公众号加强校园、商户场景的宣传，持续做好up卡跟进服务；
- 大堂经理李晓璇与直销团队进校园与学生一对一，面对面介绍UP卡优势，明确告知学生卡片功能及权益，进一步引导学生树立正确消费观，得到了广大学生的认可，最终实现产出。
【南门支行】
信用卡有效户较上年新增593户，其中双卡149张，他们的点点滴滴:
- 名单内客户为我们贵宾客户，突出下卡率高，额度大，部分卡种没有免费的特点，体现专属身份，在活动期内，限时办理，他行无此项大额产品；
- 支行加大培训，总结营销话术，针对双卡，每周每月我们都会推出优惠活动，同样是花钱我们能让您更省钱；
- 激活社保卡同时交叉营销，梳理乡镇行政事业单位，以工会卡为手段，百大930活动为契机进行团办；
- 理财经理裴育，个贷经理王贝莉与直销团队积极上门外拓对接单位营销，开展业务。
【金寨支行】
信用卡有效户较上年新增528户，其中工会卡460张，他们的点点滴滴:
- 分行领导的高度重视，全流程管理，现场参与启动仪式，在分行工作群每日通报，每周总结；
- 支行行长亲力亲为，带头营销，联合金寨县总工会共同出资，商户让利，实现三方共赢；
- 综合管理员张婉玉梳理工会卡意向单位，由县总工会牵头，同直销团队上门宣传金融知识，介绍我行工会卡产品，每日对接，每周推进，获得县内行政单位员工一致认可。
【霍山支行】
信用卡有效户较上年新增403户，其中双卡143张，他们的点点滴滴:
- 支行行长顾林海，分管行长张晓鸾锲而不舍的精神，稳步推进，理财经理徐薇薇及时跟进，落地执行；
- 支行认真研读工会卡权益，与分行个贷部多次沟通，吃透政策，梳理目标单位，分析县内单位需求，巧用产品政策，以工会卡福利发放为契机，成功团办；
- 结合县城停车、燃气缴费等生活息息相关消费场景打开发卡、用卡渠道。
【顺达支行】
信用卡有效户较上年新增381户，其中双卡146张，他们的点点滴滴:
- 统一思想，全员营销，氛围打造，利用自己熟悉客户名单，按日推进，确保每周有产出；
- 代发单位交叉营销，以双卡额度大，下卡率高吸引优质客群；
- 协同营销，厅堂转介，提升存量客户持有产品数增加粘客，动户；
- 个金主管韩琳统筹部署，监督业绩产出，大堂经理邵晶晶协助个金主管推进业绩指标，做好全员业绩登记，按日通报，持续跟进。
每一次耕耘不一定有收获，但是我们的坚持迎来了信用卡业绩的长虹，成绩不是一蹴而就，而是每日、每周、每月的积累，只有实干+永不气馁的态度，做实做强基础客户，用服务提升金融温度，才能换来客户的信任和认可，促进徽商银行六安分行业务的高质量发展。
