为全面了解掌握新消防员思想情况，确保新训工作安全稳定，近期新训大队组织开展多种形式谈心谈话活动。
带训骨干积极利用工作、训练之余，通过面对面谈话、集体座谈等多种形式及时的掌握了新消防员的思想、家庭、生活等情况，并对存在的问题和错误观念进行了正确的引导教育，拉近了带训骨干与新消防员间的距离，疏导了情绪，卸下了包袱，调动了积极性。
通过开展此次谈心谈话工作，不仅深入了解了新消防员的思想观念、价值取向和心理状况，而且还解答了疑难困惑，解开了心中顾虑，解决了实际问题，进一步推动了新训工作的有序开展。下一步，新训大队还将继续开展经常性谈心谈话活动，积极构建团结、友爱、和谐、纯洁的新训氛围。