习近平总书记亲切会见了全国“枫桥式工作法”入选单位代表，充分体现了以习近平同志为核心的党中央对坚持和发展新时代“枫桥经验”的高度重视，对奋战在基层一线同志们的亲切关怀和殷切期望。要把习近平总书记的亲切关怀转化为坚持和发展新时代“枫桥经验”的强大动力，更好地肩负起党和人民赋予的职责使命。
要构筑“全面化”纠纷解决平台。建立健全以县、乡（镇）、村为基础的三级调解网络体系，同时设立劳动争议、道路交通、物业纠纷、婚姻纠纷等具有代表性、人民群众需求较为集中的专业调解组织，做到“一体化”机制与“一站式”服务双轮驱动，形成“横到边、纵到底”的人民调解组织网络。积极顺应新时代“互联网+”趋势，依托“智慧综治”平台，推进调解方式向手机端转型升级，探索建立矛盾纠纷网上研判、网上调解机制。
要构筑“专业化”人员调解队伍。充分发挥人民调解工作为民亲民便民、人民调解员熟悉村情民意的优势特点，不断完善教育培训模式，发挥优秀模范调解员“传帮带教”的作用，采取集中培训、以干代训、现场指导等多种形式，开展人民调解员培训着力提升人民调解员综合素质和业务能力水平。
要构筑“融合化”化解调处方式。坚持“调防结合，以防为主，多种手段，协同作战”的工作方针，遵循组织建设走在工作前、预测工作走在预防前、预防工作走在调解前、调解工作走在激化前工作方式，坚持经常性调解与集中排查调处相结合、调解工作与普法教育相结合的调解方式，对排查出的苗头性、倾向性问题隐患分类梳理汇总，建立工作台账，加强分析研判，强化预测预警。
要构筑“全程化”跟踪回访模式。按照“统一受理、集中梳理、归口管理、限期办理”的原则，采取一回访一记录的形式，利用入户走访、微信、电话等方式对调解成功的矛盾纠纷及时回访，核实调解协议履行情况及当事人满意度。发挥“小切口、大治理”的重要功能，将矛盾纠纷从个案处理转变为源头治理，有效预防矛盾纠纷二次发生，真正做到“案结事了人和”，实现“小事不出村、大事不出镇、矛盾不上交”。