就业是最基本的民生。为深入贯彻落实党中央、国务院关于稳就业保民生和促进民营企业经济发展壮大的决策部署，深入实施就业优先战略，促进高质量充分就业，全方位推动精准就业服务，保障春节后企业开工用人需求，确保一季度“开门红”、“开门稳”。1月以来，县人社局精心组织在万星广场举办了两场“春风行动暨就业援助月”招聘会。同时，深入乡镇、社区开展一系列企业招聘下乡活动。
1月30日万星广场招聘会
“春风行动暨就业援助月”开展以来，县人社局为促进更充分更高质量就业，服务保障用工和人才引进，搭建各类求职者与用人单位供需对接平台，促进城乡劳动者合理有序流动，帮助企业缓解用工和人才紧缺矛盾，组织企业在万星广场和乡镇开展现场招聘活动。目前，举办线上线下招聘会11场，共193家次企业提供就业岗位3378个次，初步达成就业意向346人，发放各类宣传手册6500余份。
1月30日、2月5日，县人社局在万星广场举办了“春风行动暨就业援助月”招聘会。2月5日活动采用“线上”与“线下”相结合的方式，线下由三明福特科光电有限公司、宁化月兔科技有限公司、宁化时代新能源科技有限公司等72家企业参会，提供了数控操作员、电气工程师、税务会计等优质岗位500余个，提供就业岗位1800余个。活动吸引了1300多人到场，发放政策宣传材料和岗位信息3500余份，初步达成就业意向236余人。
2月4日线上直播＋线下招聘活动
线上由三明市人才发展有限公司在多平台对本次招聘会进行网络直播，本次直播，吸引了41510人次观看，让更多本市本县有就业意愿和就业能力的群众了解就业信息，大大提高了招聘会曝光率，起到了事半功倍的效果。
在招聘会现场还设置了就业创业政策咨询台，对高校毕业生一次性创业补贴、就业见习服务、创业担保贷款等政策进行了宣传，全力助推待业群众实现更充分高质量就业
副局长吴亦玉为返乡大学生介绍政策
下阶段，县人社局将继续紧抓春节后求职重要“窗口期”，切实发挥政府主导作用，继续在万星广场和乡镇，举办企业招聘会，为广大群众提供更便捷的就业渠道、更优质的就业岗位、更优良的就业环境、更周到的就业服务。
宁化县人社局
2024年2月6日
编辑：雷美川 曹理民
初审：许碧蓉
复审：吴亦玉
终审：邱华东