2023年11月6日上午分公司召开绩效考核会议，会议对2023年10月份考核情况进行评定。现将2023年10月份绩效考核结果公布如下：
当月主要工作：
1、合理调蓄黑柳池水位，做好了10月份引黄调度工作。10月份完成引水量约652.33万吨，其中黑池引水275.43万吨，柳池引水376.9万吨，向西干渠放水477.2万吨。黑池水位235，柳池水位239。
2、继续加强黑柳池周边安全巡视工作，做好水面保洁和设施、护网维护工作。黑柳池本月共更换护网106片，维修护网137片。驱离钓鱼人员15名，闲散游玩人员66名。清理漂浮物1.5立方，收缴渔网4块，地笼1个。暂扣渔具2套。签订保证书2份。
3、完成了花桥提灌站大泵出口挡水墙改造。
4、全面完成年度责任目标重点工作，对个别项目进行了调整。
11月工作计划 ：
1、计划在值班室加装电流、电压、运行及河道液位报警装置、对大泵井筒主电缆出口进行改造等技术改造。
2、计划对花桥提灌站110千瓦2号水泵进行维修保养。
3、继续加强黑柳池周边安全巡视工作，做好水面保洁和设施维护工作。
4、做好2024年度原水分公司各项重点工作的谋划。
5、完成好集团公司交办的各项临时性工作。
绩效奖惩明细：
本月扣分人员名单：
本月通报表扬人员名单：