师徒结对育桃李,青蓝工程载初心。为推动学校教育高质量发展,加强青年教师队伍建设,发挥学校骨干教师的引领和示范作用,提高教师队伍的整体素质,在教导处的统一安排下,2023年11月1日濮阳县第五小学开展了2023-2024学年“青蓝工程”第一次成长活动。
活动方案
青蓝代表共话成长计划
青方代表于凤娟老师及朱可平老师详细讲述了自己的学年计划,她们表示会严格要求自己,积极主动地向师父学习,切实做到勤学多问,举一反三,多听课,多反思,多总结,在学习师父经验的同时,与自身的教学实际相结合,逐渐形成自己独特的教学思路和鲜明的教学风格。
师徒结对的过程是互相学习的过程,是共同适应时代发展要求的过程,是发现和锻炼青年人才的过程。作为师傅,朱利红老师和李红茹老师表示,将认真履行“传、帮、带”的责任,对徒弟认真引领,悉心指导。他们说出了所有师父的心里话,甘当指路明灯,照亮青方教师的前行路,为青年教师的快速成长尽心尽力。
领导总结
最后教务处董主任做总结发言,他再次强调“青蓝工程”的作用及意义,并对青年教师们如何站稳讲台提出详细建议,希望青年教师多听多学,不断进取,将理论与实践紧密结合,充分发挥课堂教学的主阵地作用,在今后的教学中能逐渐形成自己的特色,快速成长成为一名优秀的教师。
“青蓝工程”是濮阳县第五小学全面提升青年教师素质,促进青年教师专业成长,营造互学互助氛围的一项得力举措。相信在未来的日子里,师徒们将继续心怀教育梦想,携手前行。祝愿新教师青出于蓝而胜于蓝,也愿前浪不息,后浪奔涌。更祝愿我校全体教师躬耕教坛,携手共进,恰逢青蓝开花,终将香满校园!