今年是习近平总书记“四下基层”提出35周年。“四下基层”是指领导干部“信访接待下基层、现场办公下基层、调查研究下基层、宣传党的方针政策下基层”。“四下基层”是密切联系群众的重要途径，是化解矛盾、推动发展、促进和谐的有效办法，是来之于实践，又指导实践的创新举措。要传承弘扬好“四下基层”经验，切实把“四下基层”贯通落实到主题教育。
持续大兴调查研究。今年是习近平总书记“四下基层”提出35周年，我们应厚植为民情怀、挺起担当脊梁、迈稳实干步伐，以更高标准、更严要求、更实举措大兴调查研究。要围绕问题察实情，从解决乡村振兴、教育医疗、坏境提升、征迁安置等群众最关心、最直接的利益问题入手，奔着解决问题去调研，聚焦难点堵点，真心实意帮助群众解决实际困难。要围绕实际出实招，采取“四不两直”方式扑下身子，沉到困难多、工作打不开局面的村（社区）和重点项目开展调研，清单化、专案式明确整改措施、整改时限和责任分工，真正把事关长远的“卡脖子”问题找出来、解决好。要围绕结果求实效，调研结束后，要结合专题研讨交流调研成果，形成破题的思路举措，切实把调研成果转化为改作风、解决问题的具体行动和扎实成效。
践行为民服务宗旨。习近平新时代中国特色社会主义思想，最鲜明的立场就是人民立场，要通过开展主题教育，教育引导广大党员干部树立群众观点，通过“小团队、细网格”社会治理体系和全力监督平台，深入了解群众急难愁盼的问题，说一件干一件成一件，不断实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益。要站稳群众立场，弘扬“四下基层”“四个万家”等优良传统，问计于民、问需于民，更好倾听民声、尊重民意、汇聚民智、顺应民心。要走好群众路线，把群众满不满意、高不高兴、答不答应作为衡量我们工作的最高标准，有序推动信访矛盾纠纷化解和民生项目建成落地，切实增强人民群众的获得感、幸福感和安全感。
扎实做好信访工作。坚持党建引领基层治理，牢记习总书记关于“信访是送上门来的群众工作”嘱托，持之以恒畅通和规范群众诉求表达、利益协调、权益保障通道，将信访化解工作作为重点摆进每周党委会及党政联席会。实行24小时值班制度、零报告制度，出现紧急情况及时报告，第一时间对症下药，努力将矛盾问题解决在萌芽之初。针对每件信访问题，成立一支由科级以上党员干部牵头的工作专班，同时建立临时党支部，由具体包案责任领导任临时党支部书记，下沉一线做好情况掌握、教育疏导、政策解释、人文关怀等。