为持续提升职工业务素质和技能水平，努力打造知识型、技能型、创新型职工队伍，为职工搭建提升技能、成长成才、干事创业的平台，结合“岗位大练兵、技能大比武”活动安排，配网管理部于2023年10月16日至20日组织开展电缆技能比武竞赛（预赛）。
城中公司积极组建教练团队，为集训队员制定详细集训计划和补强措施。从开始备赛到预赛比武，参赛团队自发利用周末时间，从理论储备到现场实操、从方案编制到项目细节、从练习场地到竞赛现场，一次次复盘总结，提炼优秀做法。本次比赛时间紧、任务重、内容多，竞赛内容对部分参赛队员来说是全新的内容，能在短时间完成突破，离不开队员们的拼搏努力和教练团队的默默付出，同时，常态化的岗位技能大练兵，也帮助队员们在日常工作中夯实了专业基本功。
郑东公司为力争佳绩，精心挑选骨干员工、产业单位、核心分包队伍组建3支参赛代表队积极备赛，选派市公司劳模，电缆专业优秀技术骨干组成集训教练组，根据每位选手技术特点设计个性化培训方案，确保选手强优势补短板。参赛选手赛前专心脱产备赛，通过典型视频学习，不间断技能操作训练等方式磨炼实操技能水平。每天严格训练结束后，参赛队员依旧不放松，挤出休息时间强化学习理论知识来备战理论考试。通过本次竞赛，郑东公司员工的业务技能水平得到有效检验，电缆运检能力和附件制作本领得到充分提升，在员工当中形成了“比、学、赶、帮、超”的浓厚氛围，有力促进了员工的成长。
城南公司由三名90后员工组成一支“青年号”队伍，从最初艰难的剥切外护套、钢铠时力量不足，到比赛时的游刃有余，“刀刀精准”；从最初细节把控不到位、流程环节不清楚到后来的制作要点、操作要领熟记于心，是一次次汗流浃背得到的提升；从最初的75分钟完成流程，到后来的65分钟，再到考前一天的一小时内完成，在持续不断的练习、复盘、纠偏、提高，一次次螺旋上升后，最终在预赛中48分钟完成电缆终端头的制作。城南公司“青年号”队伍将会珍惜这次机会，对比找差距，不断提升电缆实操能力。城南公司将会不断锤炼青年队伍综合素质，提高一线员工实操实干能力。
巩义公司的参赛队员狠学技术、苦练本领，掀起“比创新，争先行；比攻坚，争先锋；比效能，争先进”的三比三争的学习热潮。同时研读相关的专业书籍，查阅了大量的资料，对配电电缆的结构、性能、安装和维护等方面有了更加深入的理解。在比赛现场，有着二十余年工作经历的姚洪普、曹腾飞师傅沉着冷静，规范操作，“比”过硬技术，挑战自我，在比赛中展现了巩义公司职工奋发向上和爱岗敬业的精神风貌。
截止10月17日，各参赛队伍的实操成绩如下，配网管理部将会持续跟踪报道比赛情况。
