干部如何提高意识形态能力

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创建于2023-10-17
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2013年11月,党的十八届三中全会中习近平总书记关于意识形态工作的一席话振聋发聩:“在集中精力进行经济建设的同时,一刻也不能放松和削弱意识形态工作,必须把意识形态工作的领导权、管理权、话语权牢牢掌握在手中,任何时候都不能旁落,否则就要犯无可挽回的历史性错误。”

提升领导干部意识形态鉴别能力,增强领导干部意识形态思考能力至关重要。

不断提高理论学习能力。政治理论学习是领导干部认知党的理论发展的重要途径。理论学习与党性锻炼相结合、与研究解决现实问题相结合,认真学习马克思主义,把握马克思主义中国化最新成果,尤其是深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略,认真学习贯彻党章党规党纪,牢固树立马克思主义世界观、人生观、价值观,始终保持理论上的清醒与坚定,切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”。

不断提高办实事能力。要在其位、谋其政、尽其责,领导干部要不断提高为民办实事的能力,多一些务实劲、少一些书生气,多一点实干、少一点空谈,多一份低调、少一份傲气,带头讲实话、出实招、办实事、求实效。立足本职、勤奋干事,真抓实干、力戒浮躁,但求事功、不事张扬,不追求脱离实际的盲目攀比,不提哗众取宠的口号,不搞虚假浮夸的轰动效应,多做打基础、利长远的事,多做惠民生、促和谐的事,努力把实事办好,把好事办实。

不断提高为民服务的能力。始终对人民忠诚,坚持全心全意为人民服务的根本宗旨,无论是想问题、搞研究,还是作决策、办事情,都必须站稳党和人民立场,把人民放在心中最高位置,坚持一切为了人民、一切依靠人民,不断实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益

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