金秋十月，秋风徐徐，青年教师是培养的对象，也是教育的未来，杨柳湖学校为使青年教师加快专业成长，促进更多青年教师脱颖而出，开展了“青蓝工程”师徒结对仪式，本次活动由夏淑芳老师主持。10月7日上午10：20在多媒体教室，熊园琴副校长宣布活动开始并宣读师徒结对名单。
颁发聘书
陆静敏书记为骨干教师颁发聘书，并叮嘱道：“老教师要向青年教师传授自己的经验，带领更多的青年教师专业发展。”一份又一份的聘书寄托着荣誉与责任，从陆书记手中递出，到师傅们的心中。
师徒宣誓
师傅领誓人蔡娇老师与徒弟领誓人苏畅老师上台带领全体师徒庄严宣誓。
师徒签约仪式
在全体师徒铿锵有力的宣誓声中，活动进行到了师徒签约仪式。
青蓝是一种传承，是一种纽带，徒弟从师傅身上收获经验，传承信念，师傅也能与徒弟领悟创新。在场的所有人，无论是师傅还是徒弟，都怀着坚定的决心在这份象征着传承的师徒签约承诺书上郑重地签下了自己的名字。
敬茶拜师
在场的徒弟们双手端起热茶，恭敬地向师傅们敬茶，在一声声“师傅，请喝茶”中，师傅们饮下的是一杯热茶，接下的是一份责任。
师徒代表发言
师傅代表陈云亮老师与徒弟代表章梦甜老师上台发言。
陈云亮老师表示会尽职尽责地做好这个师傅，鼓励每位青年教师在交流中学习，在学习中交流。
章梦甜老师代表徒弟们承诺：一定会向师傅们虚心请教，争取早日成为骨干教师的一员。
书记寄语
陆静敏书记上台致词。她在寄语中提到，骨干教师应充分起到师傅的作用，担起师傅的责任，积极向青年教师传授自己的经验，青年教师要认真学习师傅的经验，更快更好地发展自身的专业能力，做到青出于蓝，青蓝共辉。
“青，取之于蓝而胜于蓝，冰，取之于水而寒于水”，本次活动的结束，象征着更多青年教师积极向上，蓬勃发展的开始，相信他们一定能与骨干教师在相互交流中谱写崭新的篇章。