金秋十月，秋风徐徐，值此中秋佳节之际，杨柳湖学校为使青年教师加快专业成长，激发青年教师自我发展的主动性，决定充分发挥学校中富有教学与班级管理经验的老教师的引领作用，促进年轻教师的专业发展和学习，带领更多青年教师脱颖而出，成为骨干教师，全面提高青年教师的专业水平、提高其教学质量，开展师徒结对帮扶仪式。
10月7日上午10：20，各位新老教师在多媒体教室有序就座，“青蓝工程”师徒结对仪式准备完毕，首先，由熊校长宣布活动开始并宣读师徒结对名单
然后，由陆书记为担任师傅的骨干教师颁发聘书，并叮嘱他们要向青年教师传授自己的经验，带领更多的青年教师专业发展。
随后，活动进行到第三项：由师傅领誓人蔡老师与徒弟领誓人苏老师上台带领全体师徒庄严宣誓。
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在全体师徒铿锵有力的宣誓声中，活动进行到下一项：师徒签约仪式。
在场的所有人，无论是师傅还是徒弟，都怀着坚定的决心在师徒签约承诺书上郑重的签下了自己的名字。
之后，活动迎来了最重要的一项：敬茶拜师。
在场的徒弟们双手端起茶水，恭敬地向师傅们敬茶，在一声声“师傅，请喝茶”中，师傅们将饱含徒弟敬意的茶水一饮而尽。
此时，活动即将来到尾声，在徒弟们敬茶拜师之后，就轮到师傅代表陈老师与徒弟代表章老师上发言。
师徒代表发言结束后，活动进行到最后一项，由陆书记上台致词。陆书记在寄语中提到，骨干教师应充分起到师傅的作用，担起师傅的责任，应积极向青年教师传授自己的经验，青年教师应认真学习师傅的经验，更快更好地发展自身的专业能力，做到青出于蓝，青蓝共辉
最后，陆书记宣布：本次“青蓝工程”师徒结对仪式圆满结束。