为进一步提升全行高级管理人员反洗钱政策水平和专业能力，增强反洗钱履职主动性、专业性和规范性，根据总、分行反洗钱培训计划，11月27日下午，区分行邀请中国人民银行自治区分行反洗钱处范玉红处长，对全行高级管理人员进行反洗钱培训。本次培训通过现场和视频方式开展，区分行和和各二级分行领导班子成员，反洗钱领导小组成员部门主要负责人、分管负责人和反洗钱业务骨干等270余人参加培训。区分行关泽锋纪委书记主持培训并致辞。
范玉红处长分析了当前反洗钱国际国内形势，对义务机构各层级反洗钱角色定位进行解读，强调高管层承担洗钱风险管理实施责任，反洗钱管理部门承担洗钱风险管理工作、推动落实各项反洗钱工作，业务部门承担洗线风险管理的直接责任，人力资源和信息科技部门承担洗钱风险管理的支持保障责任。同时指出了自治区内金融机构风险为本反洗钱理念和持续客户尽职调查机制仍未建立等突出存在的问题，并结合自治区反洗钱监管处罚案例，提出了下一步反洗钱监管的具体要求。
关泽锋纪委书记在培训总结讲话时指出，范处长的授课既有政策高度，又有理论深度，对于我行做好反洗钱工作具有很强的指导意义，各相关机构和人员要结合各自的工作实际消化好、吸收好、运用好，对做好我行反洗钱工作提出明确要求。一是要提高站位，深刻认识反洗钱工作重要性。各专业、各机构要清醒认识当前“严、强、深、精”的反洗钱监管态势，切实履行好反洗钱法定义务。二是要聚焦风险，强化反洗钱履职主动意识。各专业、各机构要统筹经营发展和风险防控，把本次学习的成果转化为做好反洗钱工作的实际行动。三是要履职担当，确保反洗钱要求落实落地。要在抓反洗钱工作中出实招、见实效，确保不发生重大洗钱风险事件，为区分行经营绩效等级提升和高质量发展提供坚强的合规保障。