为加强客服经理队伍建设，全方位提升客服经理队伍凝聚力与业务水平，以“筑梦工行 聚爱前行”为主题的客服经理关爱日活动在全行启动，龙奥支行以本次关爱日活动为契机，开展一系列相关活动，为各网点客服经理带来温暖。
各网点客服经理齐聚至支行，支行领导耐心倾听客服经理在工作和生活中遇到的各种问题与需求，同时对各客服经理的日常辛勤工作与付出表示了肯定。
为提升网点青年客服经理的综合服务能力与业务合规意识，支行为年轻客服经理举办了业务技能达标竞赛活动，本次活动是以技能达标和知识竞赛的形式进行，是对前期学员学习成果以及日常练习成果的一次验收和考核。
全部项目结束后，荣梅行长对客服经理们的考核结果进行了评价，以自身的发展经历为切入点，表达了对客服经理技能达标的重视，同时展望未来，勉励参与此次活动的客服经理要将自身的发展与业务技能的提升相结合，在为客户提供优质服务的同时也为自身未来的全面发展奠定基础。
在最终的颁奖环节，支行领导首先对上月代表支行参与工商银行济南分行2023年网点运营主管及客服经理技能比赛的运营主管组和客服经理组的获奖选手进行了表彰颁奖。
对获奖选手表彰完毕后，荣梅行长以及宋恺行长对本次考核各项目的前三名以及优胜团队进行颁奖。
在行内领导大力支持以及各部门人员的配合下，本次客服经理关爱日活动圆满收官。