雏凤清音，秋时已至。为进一步优化学校教师队伍建设，加快青年教师成长步伐，打造一支品德高尚、业务精良的高素质年轻教师队伍，2023年9月21日，湖山中学召开了主题为“青蓝同辉育桃李，薪火传承谱华章”的师徒结对仪式。卢竹松校长、教导处杨佳钰主任、周乐天副主任、全体新进教师及带教师傅参加了本次活动，活动由杨佳钰主任主持。
仪式一
宣读方案，明确责任
教导处杨佳钰主任解读了2023年秋青蓝结对工作方案并宣读了师徒结对名单，明确了师徒职责，希望结对师徒能积极开展理论学习和业务学习，多途径地实现“以老带新、以新促老”的双向互动。
仪式二
颁发聘书 薪火相传
卢校长为师傅们颁发聘书。一份聘书，一份责任。接过了证书，也接过了学校的信任与嘱托。希望指导教师们能够充分发挥好“传、帮、带”作用，帮助青年教师尽快成长起来。
仪式三
签署协议，携手共进
青蓝同心，砥砺前行。师徒双方在“青蓝工程”师徒结对协议书上签字，一笔一画不仅签下了师傅对徒弟的承诺、责任和期待，也签下了徒弟虚心学习的态度。这份记在心底的协议对于徒弟而言，是一种鞭策，更是一次成长的机会；对于师傅而言，是一种责任，更是薪火相传的荣光。
仪式四
敬茶拜师 心虔志诚
一言九鼎重千秋，一杯清茶师徒情。徒弟双手奉茶，满怀敬意向师傅敬茶。这杯茶代表了一心一意，砥砺前行，心诚志坚，薪火相传。
仪式五
传道授业，师徒发言
师贯以才学，必倾囊相授。师傅代表李伏兰老师明确了师傅的基本职责，表示一定会言传身教。并且希望我们每一位师傅能成为徒弟教育路上最温暖、最有力的引路人。同时也对新教师的快速成长，提出了殷切的希望和具体的要求，并表示自己一定会用心用情用智去帮助徒弟们成长。
徒敏而好学，亦尊师重教。谢婧羽老师作为徒弟代表发言，她感谢学校搭建的平台，为青年教师提供了一个向经验型、研究型教师学习的契机。在今后的日子中，新教师们会虚心向师傅学习请教，真诚地接受师傅的指导和督促，做到多问，善问，求思。
仪式六
匠心筑梦，寄语希望
师徒共勉，教学相长。卢校长对本次活动寄予了厚望，希望师傅们作为指导教师，责任和使命重大，一定要做好对青年教师的“传、帮、带”工作，言传身教，率先垂范，将自己的教育教学经验和水平一点一滴、亳无保留地传给青年教师。也希望徒弟们虚心向指导老师一学“思想”，二学“本领”，三学“做人”，制定好个人发展规划，主动请教，主动听课，主动学习，快速成长。
青蓝结对，传承的是责任和使命，发扬的是无私和奉献，相信湖山中学的教师们在未来的教育教学上定能一起探寻教育的美好，同时也相信每一对师徒在“青蓝工程”的推动下勤耕不辍，碰撞出教育智慧的火花，携手追寻温暖而幸福的教育之路。
摄影：贺书翊
编辑：谢婧羽
初审：杨佳钰
终审：卢竹松