为深入贯彻落实省行党委对全行员工的关心关爱，使“养老激励”作用更好的服务于全员激励机制，铁岭分行开展保险政策宣讲，回应员工关切问题。
市行党委高度重视，党委书记何彬在会议上强调，党员干部必须坚持以员工为中心的发展思想，倾心倾力为员工办实事、做好事、解难事，做到员工有所呼、我有所应，把关心关爱员工作为党史学习教育的重要内容，以更有力的举措解决群众的急难愁盼问题，在为员工排忧解难中自觉践行党的初心使命，做到学史力行。
《离退休老干部宣讲》，一是对老干部退休后的福利政策进行解读，二是对老干部提出的疑惑问题得到了高效解决，三是对补充医疗保险报销流程逐一指导操作，有效提升了退休员工的归属感和满意度，使他们老有所养，老有所依。
《机关部室及各支行宣讲》，支行连接视频形式，以养老保险、企业年金、补充医疗保险为重点，运用概念解读、案例分析、你问我答等形式进行政策详细解读。对“临退员工”档案预审批、待遇核定工作提前做好内外部衔接，确保我行员工合法权益得到保障。
通过宣讲，使在职及离退员工加强了对各项政策的深入理解，掌握了补充医疗保险报销操作流程，收获颇多。下一步，铁岭分行将继续践行我为员工办实事，不断改进工作方法，及时掌握员工思想动态，为完善全员激励机制提供数据支持，把上级党委对员工的关心关爱落到实处。