为全面贯彻党的二十大精神,促进学校管理干部的专业水平与管理能力全面提高,呼和浩特市回民区教育局开展2023年回民区学校管理干部跟岗培训。本次培训以教育高质量发展为核心,拓展跟岗培训的广度和深度,助推学校内涵发展,全面提高学校教育教学管理干部的管理工作业务水平、管理执行力和实施课程教育教学改革的综合能力。
开班仪式上,回民区教育教学研究中心负责人张红玉对本次研修培训的总体安排、研修重点和课程安排等方面进行了详细介绍。并提出改变教育观念,提升专业素养,提高引领教师团队实施新课程和改进教学行为的能力,把握机遇与时代同频共振,高质量发展教育的教育愿景。
回民区教育局崔斌副局长讲话,希望全体学员坚持“互学互鉴、共同发展”的原则,提高站位、转变角色、虚心求教、克服困难,高质量完成培训任务,真正做到学有所获、学有所成、学有所用。
南马路小学教育集团刘建英校长对学校的“求真教育”办学理念作了详细介绍,通过“求真教育”课程体系全面培养学生,真正实现“做最真的我”的办学目标。
南马路教育集团杨俊瑞副校长以《守真创新绘蓝图、提质增效促发展》为题,阐述了关于“求真”教育理念下课程建设的实践研究,为创新特色课程,提供了新的思路。
德育工作是学校的灵魂,吕迎春书记的《目有繁星、素履以往——基于核心素养的德育共同体建设》微讲座,对德育共同体框架进行了全面系统的讲解,为德育工作的实施开展提供了宝贵经验。
由张珎老师带来的心理课《情绪红绿灯》,令人感受到了轻松愉悦的课堂氛围,同时富有互动性的课堂活动,鼓励学生真实的面对自己,并学会正确的处理情绪。
在培训互动环节中,各参与培训校园干部进行交流互动。在交流过程中,贝尔路北校区的杜鹃副校长结合自身感受以及现场交流分享对今天的内容进行了精彩的分享总结。
此次跟岗培训研修坚持“互学互鉴、共同发展”原则,助推学校内涵发展。相信在为期四天的学习中,学员们能做到知行合一、以行为范,做到学以致用,为共同建设一支与全区教育事业高质量发展要求相适应的高素质学校管理干部队伍而不断努力。
编辑:回民区海拉尔西路小学 其乐格尔
审核:余红