创新是现代工作中必须时常强调的理念，青年干部要将创新理念融入到工作和生活实践中，不断提高自己的创新意识和创新能力。
恩格斯说过，人类思维是“地球上最美丽的花朵”，而创新思维是其中最璀璨的一枝。创新是一个民族进步的希望，是一个国家兴旺发达的不竭动力。建设一支具备较高创新能力和水平的青年党员队伍，不仅可以保障我们的事业蓬勃兴旺，后继有人，而且对于全面贯彻落实党的各项方针政策，推动基层各项工作跨越发展，也有着十分重要的意义。为此，当今时代，是一个创新的时代。年轻干部要跟上发展的步伐、站到时代的潮头，更应该注重培养创新意识，有敢于创新的魄力和善于创新的能力。
年轻干部要培养创新的个性品质。要创新，就必须有创新思维。创新的核心是思维的创新，培养创新能力必须提高创新思维能力。个性品质是构成青年干部创新能力的一个基本要素，加强对个性品质的锤炼对培养和提高青年领导干部创新能力非常重要。创新思维方式主要包括三种：逆向思维方式，顺向思维方式，发散思维方式。要锤炼良好的个性品质，青年干部就应经常检测自己的创造性领导行为。通过不断的总结经验，增加成功的体验，以增强创新意识和自信心，在遇到困难和挫折时有意识的克服消极情绪，坚定信心，培养排除万难夺取胜利的坚强意识。
年轻干部要尊重群众的首创精神。善于发现和总结群众中的新的经验，是一个青年干部应该具备的基本素质。青年干部靠上级的“点拨”和靠关起门来自己创新是非常有限的，大量的创新要到实践着的群众中去发现、总结。群众的创造力量是无限的，尊重群众的首创精神，要有“甘当学生”的谦虚胸怀；要下一番调查研究的功夫，把群众的创新认识中一些比较粗糙的感性认识转化成较缜密的理性认识，要把这些创新的“半成品”收集起来，通过由此及彼、由表及里的理论研究，得出正确的理论和政策。
总之，年轻党员干部应敢于并善于创新。创新是一个民族进步的灵魂，是一个国家兴旺发达的不竭动力，也是一个政党永葆生机的源泉。唯有创新，事业才会进步，才能向更高层次发展。创新对年轻干部来说尤为重要，也可以说是年轻干部的可贵品质。社会在不断变化，形势在不断发展，实践没有止境，创新也没有止境。