为做好“推动公益性零工市场全覆盖，让零工等活不在‘站马路’，让就业服务更加有温度”的民生实事落地工作，9月11日至13日平城区人社局、区就业服务中心调研学习组一行六人，赴太原迎泽区、杏花岭区、运城盐湖区零工市场调研学习。
一行人首先来到运城盐湖区零工市场，盐湖区人社局副局长李文奎、公共就业服务中心负责人王晓峰、就业服务中心科员闫军勇热情接待了平城区调研学习人员。在调研中详细的了解了盐湖区零工登记信息、登记咨询、零工对接服务、零工后续服务、零工维权服务等窗口业务工作。在零工休息区，便民设施包含饮水机、充电设备、医药箱等，采用“520”市场服务模式，以伍元早餐、两元零工休息室、零元租金抵押可用工具的形式服务广大零工。体现了就业服务的温度，让零工等就业困难人员切身感受到了政府的温暖。最后平城区调研组人员与盐湖区人社局、公共就业服务中心相关负责人等就零工市场的建设运营开展座谈。调研详细了解了盐湖区零工市场的建设情况、运营模式、工作开展等方面的内容，起到了借鉴学习的作用。
12日、13日调研组分别到太原的迎泽区和杏花岭区进行了调研学习，受到迎泽区人社局副局长王燕、公共就业服务中心主任赵迎茹、零工市场负责人李占国、公共就业股股长高乐、杏花岭区人社局局长刘军、副局长张国强、公共就业服务中心主任闫博、零工市场主任高曼维的热情接待。调研组参观了迎泽区、杏花岭区的零工市场办公大厅，详细了解了当地零工市场的运营模式及运营平台，随后，调研组一行对两个零工市场的各个功能区进行了观摩研究、座谈交流、经验分享。
结合调研学习,下一步平城区人社局将从我区实际出发，制定可行性运作方案，在零工市场的规范化建设、平台搭建、服务功能、保障能力等方面，大力推进平城区零工市场各项工作的有序开展，将平城区零工市场建设成求职招聘对接平台、就业政策宣传基地、零工人员爱心驿站，进一步推动就业形势持续向好，更好的服务高质量发展大局。