建行安徽省分行成功举办2023年“建功‘十四五’奋进新金融”财富管理专业能力大赛“私行服务团队赛”决赛

　　9月15日，为深入贯彻全行工作会议及零售工作会议精神，推动新零售2.0扎实落地，落实财富管理“三支队伍”建设要求，通过以战代练，升级“数字化+专业化+融合化”能力，强化私行队伍能力建设，锻炼队伍，提升专业能力，增强私行客户对集团的综合价值贡献，安徽省分行举办全行财富管理专业能力大赛“私行服务团队赛”决赛。

　　本次比赛邀请到安徽省分行个人委副主任刘春帆资深副经理、个人金融部张军总经理、私人银行部邢雁总经理、系统工会谈建科长、党委组织部组织员张立华、住房金融业务部黄建华副总经理、信用卡业务部高级客户经理李少鹏、网络金融部汪基达副总经理、建信人寿安徽分公司潘宜忠副总经理莅临现场担任评委。刘主任为本次比赛致辞，指出本次活动是深化新零售2.0的夯基之举，是对推进三支队伍建设工作的成果检验，是零售条线发现人才、锻炼人才、激励人才的必要之举。希望大家赛出自我、赛出水平、赛出精神，将最好的状态和风采展现出来。

　　根据前期初赛的评比结果，共推选出六名优秀私行服务团队参与决赛。参赛团队围绕财富传承、资产配置、企业经营、家族风险隔离等主题，全面解析真实客户服务案例，逐一展示团队协作实施财富规划、产品筛选、赋能传导等私行业务关键流程，以及取得的实际经营成效和提炼总结的经验方法。

　　根据业绩比拼与现场案例展示评委打分综合得分，以下私人银行服务团队分别获得：

　　省分行私人银行部邢雁总经理为获奖团队颁奖并表达祝贺。台上一分钟，台下十年功，邢总对各位选手为本次比赛和对财富管理工作的辛苦付出表达感动与感谢，祝愿各位选手以本次大赛为契机，进一步丰富专业知识，提升实战能力，在以后的工作中百尺竿头，更进一步，成为财富管理业务推动的排头兵，为个人业务发展带来更多的精彩。

　　本次比赛作为财富季期间练兵备战、提升影响力的重要舞台，有利于整编队伍、规范塑性，激发员工活力，展示最佳专业能力，营造争先创优的氛围。在竞赛中相互借鉴，吸收优秀经验，锻炼团队作战的整体专业能力，提升财富管理专业能力，体现出私行财富顾问业务解读渗透和实战陪伴传导作用以及私人银行的差异化客户服务能力，引导全行关注私行客户高贡献、高价值、高增长特点，有助于私行业务高质量发展。