青春对话 薪火相传
2023年9月12日，阳泉分行举办“倾听‘新’声音 凝聚‘新’力量”新入行员工座谈会暨拜师仪式，展示新员工风采，宣讲政策制度，薪火相传拜师授业，激发奋进新生力量。市分行党委书记、行长祁盛，党委委员、副行长李晓军，行长助理魏一博、相关部门负责人、青年干部代表及全体新员工参加活动。
向阳而生 靓风采
伴随着轻松愉悦的旋律，映衬着五颜六色的画面，12位新员工匠心独运、各具风格的将自己的英姿形象、精神风貌、兴趣爱好及日常点滴，以视频形式与大家交流分享，尽情表达个性和展示自我。
在路上，看世界，他们真诚炽热，去拥抱生活，他们朝气蓬勃，去发现美好，这是青春的样子！
新起点，新征程，他们躬身好学，去成长成才，他们怀揣梦想，去拼搏奋斗，这是工银青年的风采，豪情满志开启新的人生篇章！
新员工王启祥代表2023年全体新入职员工做表态发言，他们将牢记金融为民初心使命，勤于工作学习，善于担责作为，立志做有理想、敢担当、能吃苦、肯奋斗的新时代工行青年，用智慧和汗水践行“请党放心，强国有我，请党放心，强行有我”的铮铮誓言！
正身而立 强修为
市分行李晓军副行长代表行领导由衷欢迎12位新员工加入阳泉分行，在全面系统介绍了我行业务发展、经营管理、工作思路及规模体量等基本情况的基础上，对新员工晓之谆谆寄语，动员大家要牢牢把握青春机遇，继承发扬工行人优秀品质，锤炼技能本领，提出了勤于学习，精于实干，甘于奉献，敢于创新，善于团结的具体要求，重在实践中不断提升综合素质，迅速转换身份，以专业稳重、自信昂扬的姿态展示自我能力，扎牢职业生涯基础，以青春之名书写无悔工行人生，成为助力全行建设“精品分行”的佼佼者！
市分行人力资源部和内控合规部分别就青年员工职业规划、薪酬待遇和员工行为规范进行宣讲。
携手而行 促成长
薪火相传 琢玉成华
按照省分行新员工导师制要求，我行精心为12名新员工配备业务、职业、专家三类导师共29人，表达了市分行党委对新员工培养的高度重视与关心关爱，持续深化新员工培养体系建设，积极发挥好“传帮带”优良传统和责任作用。
徒弟向师傅献上康乃馨，一捧鲜花，
呈一片虚心，启一程学习
师傅赠予徒弟笔记本，一笔一划，
走好职业生涯每一步
行领导为新员工赠书，承载殷切嘱托和希望
导师代表王亚男表示，不负市分行党委重托，做好徒弟的“领路人”
新员工代表李子婷表示，将敬颂师恩，
谦虚笃行，做优秀工行人
阳泉分行党委始终高度重视青年员工工作，关心关注青年成长，挖掘培养青年骨干，并将以本次活动开启新征程，不断健全完善员工成长进阶培育体系，为全行广大青年员工搭建奋斗和展示的舞台，积极探索延续与传承、成长与积累、经验与再生的高频契合，引导青年员工立足岗位，争先创优，在推进全行高质量发展中绽放青春光彩，为推进“精品分行”建设注入新的生机活力！
青春的征途是星辰大海，交织着筑梦工行的情怀和扬帆起航的奋斗，We are family!
加油！前行!