为加强全行认证内训师队伍的培养使用，促进内训师课程开发能力和专业授课水平的提升，提升师资队伍整体水平，省行于9月11-12日组织举办了2023年第一期全省内训师能力提升培训班。
本次培训邀请了武汉金融研修院的专家团队到省行科技园进行现场授课和辅导工作。第一期培训班采用“线上＋线下”方式，由老师在科技园进行现场授课，同时课程通过行内视频会议系统或“农银e学”等线上平台同步进行直播，全行近300名内训师参加了此次培训。
——开班仪式
开班仪式中，广东研修中心蔡齐斌副主任向全体内训师介绍了培训班课程设计和安排。为了更好地兼具授课专业性和业务适配性，本次培训主要以行内专家团队授课为主，针对课程设计、学习成效转化等培训痛点设计了相关课程，以期能获得更好的学习效果。同时蔡主任要求全体内训师加强自我管理，全身心投入到培训当中，进一步提升综合技能，为全行业务创新和推广贡献自己的力量。
——讲师风采
两天的课程分别由三位优秀的内训师进行授课。
——课程回顾
第一天课程首先由武汉金融研修院培训管理部专家李茂林老师分享《有“的”放矢——把握培训需求设计精品课程》，李老师深入剖析了课程设计的前期准备工作，结合自己丰富的工作经历，把连接学员需求和老师输出的痛点进行了全面阐述，让大家对如何制作课程有了更清晰的认识。
第二门课程是由总行级内训师吴霜老师授课，她带来了《内训师课程架构设计与内容编排》，吴老师通过案例分享，为大家明确了好课程的标准，同时把好课程需要具备的主题设计、架构搭建、内容编排的要素倾囊相授，内容接地气，技巧实战化，极大限度提升了学员的参与度和积极性。
第三门课程则是由年轻的黄凯莉老师授课，黄老师带来了《抛砖引玉 别具匠“新”——内训师教学新方法之经验萃取》课程。她以自己在课程研发和素材收集过程中的经验积累，为大家提供了“四步走”“头身足包”等模型的建立要点，并在课程中融入实时互动、在线测试等形式，课堂氛围浓厚。
——课程打磨
为了尽快学以致用，在小组评比中脱颖而出，学员们对照白天所学，在晚上对课件进行精细打磨，老师也认真地进行分组辅导。通过课后实操，有效加深和巩固了学员们的“课程记忆”。
——小组评比
实践是检验学习成效最好的方式，在最后一下午的小组评比中，学员们各显神通，展现出了良好的学习能力，通过在课件展示中把专业性强的业务知识、术语和技能通俗化普适化，也让自身的综合素质水平有了更进一步的提升。
内训师是企业文化的传播者，是员工技能的培育者。人才培养是农业银行高质量发展的关键。通过内训的方式，能促使员工提升专业能力和综合素质，更好地应对竞争环境的变化和挑战。本次培训班有效的提升了全省内训师队伍的综合技能，进一步加强了内训师队伍建设，也为优秀内训人才下阶段的进一步提升打下了良好基础！