延安移动一周工会工作动态
 （9.4--9.8）

1、近日，李永刚副总经理深入延安职业技术学院调研校园市场，亲切慰问员工，为一线破解难题、送鼓舞，动员大家全力以赴决胜校园。

2、9月6日，彭博工会主席深入延安大学校园迎新市场，为一线员工鼓干劲，送关爱。

    3、9月6日，彭博工会主席五必访慰问员工，代表公司工会对员工亲属去世表达沉痛悼念。

4、9月8日，公司举办了爱心100捐款活动，彭博工会主席代表公司领导班子现场带头参加捐款为贫困学子奉献爱心。

5、本周四，工会在全民健身运动中心举办“赓续红色血脉 绽放移动风采”球类幸福1+1活动。

6、暖心工程建设方面，本周落实了一期项目施工进场，沟通协调职工之家改造方案，开展了二期项目需求摸底工作。

7、中秋节慰问品发放工作方面，本周启动了员工需求问卷统计和分会及职工代表意见征集工作。

8、本周，就“赋能建功”IT创新及技能竞赛工作召开了协调推进沟通会议，市场部、政企部、网络部参会，报名组队工作已经完成。

【宝塔分会】

本周，宝塔区近百名员工奋战校园营销现场，宝塔区分会发挥员工娘家人作用，细致安排员工用餐、饮水等工作，为校园营销员工做好做强后勤保障工作。

【洛川分会】

洛川关爱新入职员工，先后从暖心生活、能力提升、人才培养等方面加强对新入职员工的关爱及培养，让员工感受到了移动大家庭的温暖，员工归属感和获得感增强。

【安塞分会】

1、9月4日，安塞落实公司党委“创新关爱”工作要求，向特困员工发放外出就医期间的补助费用4300元。

2、安塞为员工王晓翠举办退休欢送会，并为其准备了鲜花及精美礼品，不断增强退休员工的荣誉感和归属感。

【黄龙分会】

9月7日，黄龙举办三季度员工集体生日会，通过活动鼓舞了士气，增强了信心，为季度目标早日达成起到了良好的促进作用。

【吴起分会】

9月4日，吴起举行“砥砺奋进正当时，踔厉奋发最陕亮”户外活动，为激发员工团队协作精神，促进公司凝聚力和执行力提升做出了贡献。

【甘泉分会】

甘泉积极响应省、市公司“爱心100”助学行动倡议，开展了 “爱心100”助学捐款活动，为贫困大学生捧出一份关怀，献上一片爱心。

本周，志丹、子长、洛川积极落实特殊时期女工关爱举措。

一是暖心保护，为孕期女工送上防辐射服、牛奶、鸡蛋等，落实“蛋奶工程”，关爱女工孕期健康；

二是精神关爱，引导产假女工适应角色转变，发放《妈妈进化论》书籍一本；

三是悉心呵护，分会主席详细询问女工身体、工作状态和困难需求。

切实做好特殊女工关爱工作，增强员工幸福感、归属感，为高质量发展不断做出贡献。

本周，子长李家岔、富县直罗、黄陵店头开展了小小家开放日活动。

活动加强了企业与员工及家属之间的双向沟通与交流，促进了“小家”与“大家”的共赢发展，让员工家属对家人的工作有了进一步的理解和支持，也让他们感受到了企业大家庭的温暖。