为认真落实“三个年”活动，着力做好民生保障和社会服务工作，高陵区人社局积极应对当前就业新形势，将高校毕业生就业见习工作，作为稳就业保就业的一项重要任务，紧密连接就业供给端和需求端，聚焦解决企业用人问题，组织工作人员深入中化近代环保化工（西安）有限公司、西安华中科技技师学院、陕西航天泵阀科技集团有限公司等辖区内就业见习基地，开展一对一见习工作指导，不断促进未就业高校毕业生就业，助力全区营商环境持续优化提升。
本次活动监督检查了见习基地管理情况以及见习人员工作岗位、工作内容、考勤等情况；着重宣讲了见习政策，规范了见习基地和见习人员日常管理，鼓励各见习单位积极主动对接高校，吸引更多高校毕业生参加见习，并留用见习期满合格的见习生；与在岗的见习人员面对面交流，畅谈见习心得体会，并对见习人员遇到的困难和问题，予以帮助和解决。
下一步，高陵区人社局将继续加大见习政策宣传力度，甄选出一批社会责任感强、内部制度健全、规范管理的单位，帮助他们建立就业见习基地，增加就业见习岗位，为广大高校毕业生提供优质的就业见习平台，助力毕业生更高质量和更充分就业。