“不负韶华 追梦前行”——建行红谷滩支行召开2023年青年员工座谈会

　　为深入推进习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育走深走实，贯彻落实党的二十大精神，落实总行基层网点员工关爱工程，响应“网点员工节”的号召。8月24日晚，红谷滩支行组织召开以“不负韶华 追梦前行”为主题的青年员工座谈会。红谷滩支行行长陈洋、副行长包兰、文琴同志，综合管理部负责人刘刚及数名优秀员工代表出席本次会议，与近三年入行青年员工亲切座谈，倾听青春心声，了解青年员工思想动态，共话未来发展。

　　会上，红谷滩支行11名新员工围绕个人基本情况、专业背景、特长爱好、入职培训以来的学习情况及所想所悟，畅谈入职感言与职业发展规划，展现了青年员工蓬勃向上、奋发有为的精神面貌。大家纷纷表示，将尽快适应从校园向职场的转变，脚踏实地走好每一步，以饱满的热情、高昂的斗志积极投身到业务学习中去，注重业务技能，主动走出“避风港”、穿越“舒适区”，多岗位锻炼、多层次实践。秉承金融为民之初心，勇担金融报国之使命。

　　优秀员工代表左雯佳、肖冰、应怡然、谢冰达在发言中提及:新员工须在入职第一步筑牢思想根基，坚定理想信念；做好岗位规划，明确职业方向和目标；不断总结和反思获取客户认可的关键要点，找准营销机遇；注重时间管理，勤学好问，善于不断反思与总结工作中遇到的难题和痛点；树立终身学习思想，提升学习自觉性与效率，熟练掌握操作手册，严格遵循各项规章制度的要求。

　　副行长包兰同志表示，“奋斗是青春最亮丽的底色”，勉励青年员工牢记习近平总书记的嘱托，与新时代同向同行、勇于担当、不负重托，并对与会全体青年员工提出殷切期望：

一是重视主动与持续学习，注重业务学习方法与逻辑，尽快适应工作环境；二是坚定理想信念，勇于突破自我，不忘初心使命，踔厉奋发，笃行不念，争做新时代新征程的“奋楫者”；三是鼓励青年员工积极作为，星光不问赶路人，时光不负追梦人。坚信一分耕耘一分收获，在奋斗中实现自我价值；四是告诫青年员工明法纪、知敬畏、守底线，牢固树立合规意识。

　　最后，陈洋行长强调，红谷滩支行将为新入职员工提供良好的薪酬待遇、广阔的平台视野，持续完善青年员工的晋升与培养机制，鼓励青年员工不断夯实业务基础，提高职业素养，为红谷滩支行高质量发展贡献青年人的力量。践行勇毅担当，书写奋斗故事，争做有为青年。