为提高新入行员工的运营业务理论水平和综合素质，顺利通过总行即将组织的运营岗位资格。在分行组织新入行员工的运营业务培训的基础上，8月23日上午，合肥分行运营管理部在分行六楼多功能厅组织开展了运营岗位资格模拟考试。参加本次考试的社招、校招新员工共79人。本次测试通过知鸟平台线上考试，考试全程模拟总行运营岗位资格考试流程。参考人员紧张有序，争分夺秒，有条不紊、认真答题，顺利的完成了本次考试。
此次考试激发了新员工的学习热情，提高了对运营业务知识及规章制度的重视程度，检验了学习成果，营造了良好的学习氛围。
下一步，合肥分行将结合新员工近期整体学习情况，进一步加强对新员工业务技能、实操及理论知识培训，为新员工更好的胜任工作岗位打下坚实的基础。