为全力推进三季度邮政金融重点工作发展，复盘季度工作进度，分析经营绩效总体情况，奋力实现邮政金融“930”目标。8月21日下午，抚州市分公司召开全市邮政金融三季度重点工作和绩效考核分析调度电视电话会议。
在主会场参会人员有：市分公司芮义标副总经理；市金融部全体人员；各县（区）分公司分管领导，金融部经理；在分会场参会人员有：各县（区）分公司主要领导，金融业务部全体人员。
城区就如何实现战略绩效及季度绩效目标、临川就如何确保金融收入目标作表态发言
会上，芮总通报了三季度重点工作情况、年度要点指标发展情况，季度及战略绩效完成情况等，并对三季度重点工作提出了四点要求：
一、聚焦全年收入目标达成。截止7月，全市已完成收入2.61亿元，距离4.27亿目标还存在差额1.65亿，针对收入完成路径测算如下：
路径一：按保险6700万收入达成进行测算，全市全年收入预计完成4.24亿，存在收入缺口228.78万，全市仅黎川、宜黄、资溪可完成计划；
路径二：按多渠道补收发展来测算，全市全年匀速发展可完成收入4.18亿，保险收入完成95%达成可多增收入366.5万。所有指标均达成测算目标的，则全市全年收入预计完成4.26亿，收入缺口25.94万，城区、崇仁、乐安、金溪、南城、南丰、临川还存在缺口需提升目标阈值加速补收。
二、聚焦全年重点指标加速冲刺。1、保险发展方面。一是目标责任到人，确保6700万收入目标达成。二是政策调整、抢抓时机。三是培训赋能、强化管控。2、价值存款发展方面。一是做好两年期及以上定期存款转化。二是做好一年期定期及以下价值存款客户盘活。3、非存款AUM提升方面。一是认清形势。二是强化专业支撑。三是强化精准营销。4、商户收单方面。一是做好存量低效商户1.89万户的盘活。二是增量商户拓展方面。5、渠道类指标发展方面。一是持续推进三方绑卡发展。二是加强邮生活会员及手机银行促活力度。
三、聚焦内控工作提示。一是雷霆行动工作要按照时间节点扎实推进。金融部在今天开始组织全市24名参与排查的人员到市分公司为期两天集中办公，重点对“员工交易对手账户数超十个”、“员工他行账户与客户本行账户交易”、“员工夜间(23点-06点)频繁交易数据”、“员工指定时间段内交易总金额超1000万”四类数据全面复盘分析，逐笔汇报核查情况，对筛查存在风险线索核查不到位、疑点未查清、验证不彻底等情况，继续延伸排查； 二是网点基础管理达标和星级合规网点创建活动要加速。各单位在本周内要完成示范点建设的对接工作并实施动工，每周三、五汇报示范网点建设进度。同时，借助网点基础管理达标和星级合规网点创建活动要规范员工日常行为及经营行为。各单位要高度重视此次排查工作中发现的问题，积极开展警示教育工作，从关爱员工的角度出发，引导员工养成良好合规习惯，提高员工的法律合规意识，坚决杜绝非法融资、民间借贷、理财飞单、控制客户账户、垫资给客户购买相关的理财保险产品、信用卡套现等违规行为，强化员工风险意识。
四、聚焦“四个必须、两个确保"。1、四个必须。一是业务收入必须完成。二是生态金融建设指标必须完成。三是雷霆行动大排查工作必须完成。四是网点基础管理建设达标及星级网点达标必须完成。2、两个确保。一是战略绩效考核要确保完成底线，二是年度绩效考核要确保完成底线。
五、聚焦机动成本补贴。一是争取拿到省公司机动成本，用于业务发展。二是用好自有成本，做好网点基础改造工作。
抚州市分公司将以此次会议为契机，聚焦重点项目发展，奋力实现邮政金融“930”业务目标达成。