近段时间，雄丰村委会加大人居环境整治力度，取得了阶段性成效。如何巩固整治成果，确保整治点位不再反弹，是雄丰村委会必须解决的一道难题。8月21日上午，雄丰村委会召开人居环境整治会，试行“定点位、定人员、定责任”的“三定”人居环境整治管理机制。
会议由镇管片领导王勇主持，村三委干部，驻村工作队，村民小组组长参加。会上，驻村乡村振兴工作队队长韦荣健就“三定”人居环境整治管理机制做了说明。一是定点位。把雄丰村委会分成七个责任区，每个责任区内已经整治好的地方，就是管理的点位；二是定人员。每一个村三委干部，村民小组干部负责若干个点位的管理；三是定责任。负责点位的干部要做到：1、每周至少巡查一次负责的点位，对损坏或反弹的点位，进行加固和清理。2、对点位内影响人居环境的不良行为进行制止。3、对新增的点位，要及时上报村委会，自己能解决的，就自己解决。不能解决的，由村委会组织人员解决。要做到早发现，早处理。4、已经整治的点位，在市、区检查中被扣分的，点位责任人要做检讨。出现新增点位被扣分的，责任人要就自己的工作态度，进行剖析和表态。
“三定”管理机制，还将雄丰村委会分成塘柳和上下东洋、云山两个片区。吴海燕书记负责塘柳片区，韦荣健队长负责上下东洋和云山片区。形成“人人肩上有责任，出现问题有人管”，纵向到顶，横向到边的管理氛围。实现“巩固成果，控制新增，提高品位”的目标。