为帮助新入职教师更快更好掌握教育教学基本方法，迅速转变角色、适应岗位，扣好职业生涯“第一粒扣子”，根据临沂市教育局《关于举办2023年市直学校新入职教师培训班的通知》要求，临沂杏园小学积极响应，8月14日，组织40余名新教师开启了为期四天的新入职教师培训。培训开始前，临沂市教育局教师工作科XXX成功出席了新教师培训开班仪式并代表教育局对新教师的加入表示热烈的欢迎，由此拉开了培训的序幕。
开班仪式结束后，参与培训的新入职教师便开始培训学习。
随着《强国一代 有我在》这一首鼓舞人心的歌曲，临沂第八中学的许光校长为新入职教师带来培训第一课《树师德 扬师风》。许光校长首先对“师德 师风”进行解读，其次从四个方面提出了如何践行师德规范，希望新入职教师丰盈自我，润泽学生。
沂州实验学校的韩淑霞以《建成长型班集体 做智慧型班主任 享教育之幸福》为主题，重点围绕智慧型班主任应具备的核心专业素养、智慧型班主任如何提升自己的专业发展水平以及智慧型班主任的工作方法开展。讲座中，通过大量实例呈现，深入浅出的案例列举，为新教师如何工作指点迷津。
下午，山东新未来教育研究院的翟召博老师给新入职教师带来精彩纷呈的第三课《教师如何与家长有效沟通》，其用十四个生动活泼的案例以及幽默风趣的语言与新入职教师展开面对面的交流。
白天，老师们认真听课，并做好笔记；晚上，各组围绕白天培训专题展开汇报，畅谈自身感受。
本次培训为期4天，帮助新进教师尽快适应教育教学本职工作，从而全面提升新教师的师德修养水平和教育教学基本功。青年教师是杏园教育队伍中的新生力量，更是杏园教育集团高质量发展的基础。本次培训旨在培养杏园青年教师，帮助新教师树立科学的教育观、师生观和课堂观，让这一支青年教师队伍融入杏园教育集团，贡献青春力量。
