竹有千节，始于新笋。为了使新教师树立正确的教育观念，养成良好的职业道德，熟悉学校教育教学工作，掌握各项常规工作要求，帮助新教师更快地适应并融入到新碧大家庭中。8月15日上午，新碧初级中学在行政楼三楼会议室开展了新教师“入职”的第一课，学校领导、各科室负责人参加了见面会，活动由教科处朱安中主任主持。
一 新教师自我介绍 一
为了更好地互相认识，新教师们从个人基本情况、毕业院校、兴趣爱好等方面介绍了自己，字句间透露着新教师对教育工作的向往与热情。大家都表示非常荣幸能够加入新碧初中这个温暖的大家庭，今后将用行动来证明，尽快进入工作角色，以积极的状态面对未来的一切挑战。
一 优秀班主任代表经验分享 一
优秀班主任代表吴佳佳老师以“让忙碌变得更有价值”为主题，分享他作为过来人的经验干货。回望这六年以来的班主任工作，吴佳佳老师表示，新老师首先要完成教师身份的转变，做到身教重于言教以达为人师表。严格要求和管理学生既是对学生最大的尊重，又是最大的爱，能够帮助学生逐渐养成良好的行为习惯。同时善于“惩罚”、乐于“表扬”和培养优秀的班干部团队是开展工作必不可少的方式，因材施教，发现学生的不足以及细微的闪光点，让他们在班级中产生成就感，贡献一份自己的力量，以此来建设凝聚力的班集体，促进每一位学生的成长！
一 分管科室作简单介绍 一
接着，各科室负责人依次介绍了各科室职能，陈丽建、刘建、楼海副校长就青年成长和培养问题分别发言。教育非一朝一夕，从零到一是成长。他们真切地向新教师分享了工作中的经验与感悟。岗位无好坏之分，关键在于爱岗敬业。环境无优劣，态度决定高度。希望新教师常怀热情和感激之心做好教育事业，不断发挥自身优势与专长，明确未来的方向，寻找榜样，用“严”“爱”“精”“细”“实”“勤”将教育工作落到实处，体悟入职后的“十个第一”，认真工作，把握机会，用行动来实践，用实践来证明努力。
一 新的期盼 一
最后，章贵平书记以“海纳百川，玉汝于成”的校训解读作为总结，彰显学校对学生的博爱，“新碧人”应志存高远，奋发向上。青年教师更应珍惜培育的摇篮，学而不止，行而不辍。同时向青年教师提出新的要求和期盼：做一个有“新碧”特质的教师。明确职业生涯的目标，学会学习，学会做人，学会工作，不断思考与交流，站住脚跟，脱颖而出，做一个自信的“新碧人”。
“ 师者，以德而耕，收获山海；浇花浇根，育人育心”。相信新教师们能够很快融入新碧的大家庭中，以饱满的热情投入到工作中，以崭新的面貌，积极的态度去迎接新的挑战，共同谱写“新碧人”的新篇章！