5月17日班后，房县支行召开周例会，会议由支行行长陈俊杰主持，副行长杨钰莹、二级经理罗胜利及营业室全体员工参会。会议主要内容如下：
会议第一项
全体员工祝贺陈晓娟同事荣获“2022年巾帼岗位标兵”，由陈行长为其颁奖。
会议第二项
1.理财经理昝超通过PPT带领全体员工学习公务卡办理业务，从操作流程、资料准备和信息录入三个方面细致讲解，让大家初步学习了公务卡营销后的办理流程，为后续业务办理提供了有效指导。
2.网点负责人陈晓娟带领大家回顾了一季度远程授权业务情况，对被拒绝业务逐例进行了分析，指出错误原因，提出业务办理正确方式，有效的提升了员工业务操作水平。
会议第三项
杨行长对二季度业务运营情况做出总结，根据支行制度进行奖惩。而后杨行长组织大家进行自我分析，提出自己在上周工作中的不足之处，并依次提出改进意见：1.提升服务质量，做好大堂分流，减少客户投诉。2.提升营销质量，做好捆绑营销，提升各项指标。3.提升运营质量，做好分享学习，增强业务能力。4.增加网讯写作，提升个人能力。
二级经理罗胜利就信息补录、普惠贷款等工作做出提示：1.持续进行信息补录工作，保证客户信息真实有效。2.做好和房地产公司的沟通，随时跟进客户贷款放款情况。3.保持业务学习，准备好资质考试。
会议第四项
支行行长陈俊杰详细指出支行近期工作问题，并针对问题做出工作要求：1.做好代发企业零星客户开户服务，做好捆绑营销。2.加快企业代发工资业务进程，尽早落地。3.持之以恒做好业务学习和规章制度学习，积极参与资质考试。4.做好各种资料整理工作，以合规为本，严格自检。5.做好疫情防控，保证自身健康。
最后，陈行长对下周的工作指出方向：1.加强客户维护，增加与客户之间的信任度。2.加强项目梳理，做好捆绑营销。3.加强短板弥补，各项指标协调发展。