为推动绩效考核向常态化管理转变,中心结合实际制定了年度绩效考核办法。近日,考核领导小组对中心科室、分支机构第二季度工作进行考核。
考核中,考核领导小组严格按照考核管理办法对各分支机构、科室的党建工作、业务工作、安全生产、改革创新、文明创建等多个方面工作进行检查。
通过季度考核,各分支机构、科室明确了工作中存在的不足,以考促进,为全面完成年度工作任务奠定了坚实基础。
为推动绩效考核向常态化管理转变,中心结合实际制定了年度绩效考核办法。近日,考核领导小组对中心科室、分支机构第二季度工作进行考核。
考核中,考核领导小组严格按照考核管理办法对各分支机构、科室的党建工作、业务工作、安全生产、改革创新、文明创建等多个方面工作进行检查。
通过季度考核,各分支机构、科室明确了工作中存在的不足,以考促进,为全面完成年度工作任务奠定了坚实基础。