七月末，澄城支行迎来了三位青年员工，8月7日支行组织新入职员工开展欢迎拜师仪式。支行行长、副行长以及全体青年员工参加了此次仪式。
自我介绍
三位新入行员工做了自我介绍，并分享了近期学习的情况。每个人都保持初心，认真踏实学习业务，在学习中总结自己的业务技巧，持续提升个人职业素养。
奚行长讲话
奚行长在讲话中从四个方面对新员工寄予希望。
一、常怀感恩之心，作为青年员工，应该珍惜工行给予我们的平台，把握好机会，全力以赴做好自己的本职工作。
二、多比多看多提高，在工作中，应具备多比较的习惯，择优汰劣，学习他人优点，在比较中快速让自己成长。
三、树立正确的职业规划，不管什么岗位，都需明确职业目标，不仅在做好班内工作的同时还需提高八小时以外的生活质量。
四、学会分析问题，在遇到困难时，不要急于解决，需冷静分析思考如何有效解决问题。
王行长讲话
王行长结合自身经验要求新员工做到：
一、提升综合素质，在不断学习行内业务的同时，还应多考取行内外资质，遇到问题不能逃避，积极探索，进一步全面提升自身的综合素质。
二、开拓进取，新时代的青年有新时代的面貌，在工作中应该展现出新时代青年的风采，拼搏奉献，争做一流工作者。
拜师仪式
支行选出三位优秀青年员工作为新入职员工的师傅，要求在工作做好“传帮带”，从合规意识到业务知识全面学习。师傅们为新员工送上笔记本和笔，希望他们认真踏实，记下初心，描绘未来。
合规学习
作为金融从业者，合规是工作的首要职业素养，奚行长带领青年员工学习合规意识，从风险意识到合规操作，让合规的种子深深埋入每个人的心里。
送花仪式
在活动最后，支行为新入职员工送上代表欢迎的花束。
“花会沿路盛开，愿青年一路繁花似锦”