为进一步提升2023年度后备人才库人员信贷业务综合素质，8月3日至7日，泌阳农商银行举办了“后备人才素质提升”暨信贷业务专题培训班，并邀请省联社内训师进行专题授课，19个乡镇支行客户经理和信贷前台部门客户经理共同参加了培训。
8月3日，开班仪式上，泌阳农商银行党委委员王东同志致辞并提出了要求：一是提高认识，深刻理解行党委组织此次培训的重要意义，坚持在学习中提升本领，为今后开展工作打好理论基础。二是珍惜培训机会，真正沉下心来、带着问题认真思考，确保学有所成、学有所获。三是学以致用，通过学习拓宽思路、提升技能，增强做好各项工作的责任心和使命感，切实把学习成果转化为实实在在的工作业绩。
信用管理部结合实际案例和信贷业务现状，从法律法规层面详细解读了《中华人民共和国商业银行法》、《固定资产贷款管理暂行办法》、《流动资金贷款管理暂行办法》、《个人贷款管理暂行办法》和《项目融资业务指引》等文件，并重点就“三法一指引”的七大核心要义进行了深入阐释。同时，结合省联社信贷基本制度，对个人和对公信贷业务管理办法等文件作了相应解读。
风险合规部围绕新贷还旧贷法律风险，法定不允许抵押物和不良贷款诉讼等常见问题，结合实际案例，理论联系实际，详细解读了《民法典》对信贷业务的影响，并对12类常见可能构成违法发放贷款罪的行为，作了重点说明，进一步提高了培训人员从事信贷业务时做好风险防范的思想认识。
风险合规部围绕“什么是合规”“为什么要合规”“合规风险防范”等主题，通过相关法律法规以及本行规章制度的学习、经典案例解析等形式，进一步强调了合规的重要性，并对目前合规工作中存在的问题提出了具体的有针对性的措施，有效提升本行员工的合规知识水平。
信息科技部组织学习线上贷款产品“房易贷”使用流程，全员二维码快速推广、获客流程；通过“客户经理”助手小程序对客户信用状态线上实时跑批和风险提示、并对信用类贷款实现现场实时审批放款，有效提高了客户经理办贷效率和良好的客户体验，并对“叮咚快贷”全员营销进行差异化、分权限实时统计，强化全员营销意识，提高叮咚快贷推广效率。
省联社内训师孙晓明同志通过农商银行系统内真实案例，生动形象、深入浅出对信贷知识、风控技术、法律基础知识进行了系统培训，有效提高了参训人员合规操作意识、风险防范技能及法律风险防范技巧，避免业务办理和信贷管理过程中出现违规违法行为，实现对农商银行债权和员工自身的保护，着力提高员工从事信贷工作的意愿。
省联社内训师臧甜玲同志从农商银行系统客户经理职业纪律与合规要求，以生动的语言和鲜活的案例讲述了常见违规、违法行为，为后备人才就如何算好人生的六笔账，做到不违规、不违纪、不违法健康从业提供了坚实的理论支撑。
本次集中培训，参会人员积极互动、踊跃作答，现场气氛轻松活跃，每天晚上针对当天培训的重要知识点及时开展小测试，帮助学员对当天所学知识进行加深，效果显著。参训人员纷纷表示，本次培训重点突出，针对性很强，对严格信贷业务管理、规范信贷操作流程，具有重要的警示作用和指导意义。
下一步，泌阳农商银行将按照省联社“三大行动”部署要求，持续开展信贷风险合规相关培训，不断提升合规意识，切实营造合规文化氛围，持续提升风控能力和专业能力，为推动稳健发展奠定坚实基础。