韩城市林业局机关党委坚持高标准严要求，通过落实“四个提升”，全力打造布局合理规范、设施功能齐全、阵地共享共用、林业特色鲜明、作用发挥显著的林技中心大楼党建示范点，以点带面，提升韩城林业“以红带绿 以绿映红”的党建品牌影响力。
一是提升政治引领力，激发内生动力，扎稳信念之“根”。坚持第一议题制度、党员教育培训学习机制，强化书记领学、支部讲学、培训研学、活动比学、实时督学的“五位一体”学习体系，当好习近平新时代中国特色社会主义思想的坚定信仰者和忠实践行者。强化对党忠诚教育，开展学郭孝义先进事迹、学薛峰水库先进事迹、“学条例、找差距、明方向”专项活动、引导党员纠偏差、做表率。强化党建业务双融双促，通过召开“务虚会”“党风政风民风”“小城逆袭 崛起有我”专题研讨，引导干部理解把握“国之大者”，彰显“第一方阵”的政治担当。
二是提升基层组织力，建强战斗堡垒，夯实党建之“基”。破除五个支部各自为营的“视野局限”，本着“围绕一个理念、丰富两个载体、发挥三个作用、提升四种能力”的“一二三四”工作思路，打造了林业展室、党群活动室、廉政教育室、道德讲堂及党员活动室五个布局合理、功能各异、特色鲜明、共建共享的党建活动阵地。五个支部开展党建联建、阵地共建、四个党员创建等活动，通过“支部引领、党员带头、群众参与”的模式，推广“党支部+”模式，带动国土绿化、资源监测、林业产业等工作发展，打通绿水青山向金山银山转换通道。2个支部获得机关工委五星级党支部荣誉称号，林技中心获得全国巾帼文明岗，森防站获得国家级林业有害生物中心测报点先进单位，林业站获得全省最美生态卫士班组。
三是提升机关党建保障力，践行职责使命，增强实干之“能”。坚持以党建为统领，依托“三强三促”“三学三争”“技能实践比武”“践初心守护绿水青山”“党建+科技服务”“森检先锋 护航发展”等特色载体，实施镇村绿化、欧投、林木病虫害测报检疫防治、植物新品种保护、资源监测、花椒低产林改造等项目，促进生态建设和产业富民，让“党建红”引领林业高质量发展“生态绿”。全市森林覆盖率由“十三五”末45.2%增长至48.6%，林木蓄积量由“十三五”末330万m³增长至372万m³。五个单位涌现国家林草局优秀测报员1名，三秦巾帼最美科技工作者1名，省级行业先进个人3名，渭南市党代表1名，韩城好人3名，生态卫士标兵10名。
四是提升纪律约束力，建设清廉机关，筑牢防火之“墙”。坚持发扬自我革命精神，全方位加强教育引导、管理监督、查处整治，把推进全面从严治党真正体现在力度和“厉度”上。各单位通过制定干部效能考核办法、党员积分管理办法、层层签订党风廉政建设目标责任书和家庭成员廉洁承诺书，做到一层抓一级，层层抓落实。通过开展廉政党课、廉政教育、法纪教育，家风家训教育，加强干部队伍监督、廉政风险点排查、廉洁提醒和效能治理，进一步织密监督执纪网、筑牢廉政防火墙。